風評被害対策会社は乗り換えるべき? 効果が出ない原因と見直しのポイントを解説
【監修】株式会社ジオコード 管理部長
小島 伸介
株式会社ジオコード入社後、Web広告・制作・SEOなどの事業責任者を歴任。
上場準備から上場まで対応した経験を生かし、サービス品質の改善を統括する品質管理課を立ち上げ。その後、総務人事・経理財務・情報システム部門を管掌する管理部長に就任。
自社への悪評を把握していても、どのように対応すべきか分からず悩んでいませんか。すでに風評被害対策会社へ依頼しているものの、期待した効果が見られず契約を続けるべきか、別の会社に相談すべきか、迷っている方もいるでしょう。
乗り換えを判断するには、効果を感じられない理由を整理し、今の会社で改善できるかを確認することが大切です。
本記事では、効果を感じられない原因や見直しのポイント、乗り換え先の選び方、切り替えの手順を解説します。
【比較】おすすめの風評被害対策サービス
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| 会社名 | 特長 | 費用 | 主なサービス |
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株式会社クラッド
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AI-mining:17.5万円~ 有人監視代行:10万円~ 炎上アラート:5.5万円~ ※すべて月額費用 ※詳細は要お問い合わせ |
SNS監視ツール 有人監視代行サービス なりすましアカウント監視・被害サービス SNSリスク規定類策定 SNSリスク研修プログラム 公式アカウント投稿事前チェック 逆SEO対策 <提供先> 法人企業 / 医療施設 / 学校法人 / 地方自治体 / 政治家 / 芸能人 |
株式会社エフェクチュアル
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要お問い合わせ |
ネガティブサイト対策 ネガティブキーワード対策 リスク検知ツール <主な提供先> 法人企業/インフルエンサー/政治家/スポーツ選手/アーティスト/芸能人/著名人 |
株式会社アクシアカンパニー
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個人名の対策:5万円~(月額) 法人名の対策:10万円~(月額) サービス名の対策:12万円~(月額) ※詳細は要お問い合わせ |
WEB風評対策 逆SEO対策 サジェスト対策 監視ツール PRメディア戦略 メディア掲載サービス <主な提供先> 法人企業/著名人/個人 |
株式会社BLITZ Marketing
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要お問い合わせ |
逆SEO サジェスト対策 口コミ、掲示板対策 関連キーワード対策 <主な提供先> 法人企業/インフルエンサー/芸能人/著名人 |
株式会社アールエーネクスト
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要お問い合わせ |
逆SEO対策 サジェストクリーニング ネガティブサイト対策 <提供先> 法人企業/インフルエンサー/政治家/スポーツ選手/アーティスト/芸能人/著名人/個人 |
株式会社ブランドクラウド
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要お問い合わせ |
風評被害クラウド ブランドリフティング <主な提供先> 法人企業/医療施設/学校法人/インフルエンサー/政治家/スポーツ選手/アーティスト/芸能人/著名人 |
株式会社DYM
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要お問い合わせ |
逆SEO サジェスト対策 評判・口コミ監視 <主な提供先> 法人企業 |
| 株式会社ライフデザイン |
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要お問い合わせ |
逆SEO キーワード対策 インターネット監視 |
| 株式会社エルプランニング |
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要お問い合わせ |
風評被害対策 炎上監視ツール |
| エクスファクション株式会社 |
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要お問い合わせ | サジェスト対策 |
| 株式会社ジールコミュニケーションズ |
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要お問い合わせ |
逆SEOサジェスト対策 Webモニタリング SNS研修 SNSルール策定 |
| 株式会社SORIX |
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要お問い合わせ | サジェスト対策 |
| 株式会社ロードマップ |
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要お問い合わせ |
逆SEO サジェスト対策 Webモニタリング |
| アディッシュ株式会社 |
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ソーシャルリスニング:初月10万円〜/月額5万円〜 SNS監視:初月10万円〜/月額8万円〜 リアルタイム配信動画コメント監視:単発10万円〜 |
ソーシャルリスクモニタリング オウンドリスクモニタリング サービス支援・代行 |
| 有限会社アスプロ |
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要お問い合わせ |
逆SEO サジェスト対策 サイト監視 書き込み者特定 |
| 株式会社プロモスト |
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要お問い合わせ |
サジェスト対策 関連キーワード対策 |
| ソルナ株式会社 |
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要お問い合わせ |
Web監視サービス Web適性化サービス Web顧問サービス |
| シエンプレ株式会社 |
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要お問い合わせ |
風評被害対策・誹謗中傷対策 Webサイト・SNSモニタリング 危機管理体制構築支援 口コミ回答代行 SNS研修 ガイドライン・マニュアル策定 など <主な提供先> 法人企業/官公庁 |
現在の風評被害対策に「効果がない」と感じる4つの原因
風評被害対策を依頼していても、期待した変化が見られないことがあります。その理由は、対策内容が課題に合っていない場合もあれば、説明や報告が足りず、成果を把握できていない場合もあります。まずは、考えられる4つの原因を確認しましょう。
被害の状況と対策内容が合っていない
自社が解決したい問題と依頼している対策が合っていないと、作業が進んでいても効果を感じにくくなります。
例えば、悪評の投稿そのものを削除したいと考えているのに、検索結果で目立ちにくくする逆SEO対策を依頼している場合です。検索順位が下がっても投稿は残るため、希望する状態には届きません。
まずは「どの投稿や媒体に困っているのか」「どのような状態にしたいのか」を整理しましょう。その上で、現在の対策でどこまで改善を目指せるのかを、依頼先と確認することが大切です。
想定する期間と成果にずれがある
自社が期待する改善の時期と、対策に必要な期間が合っていないことも原因の一つです。例えば、逆SEOは継続的に検索結果の改善を目指す施策のため、短期間で悪評が目立たなくなると期待していると、効果がないと感じる場合があります。
ただし、「時間がかかる」と言われるまま、待ち続けるのも避けたいところです。契約時にどのような成果や時期の説明を受けたかを振り返り、現在の進捗と照らし合わせましょう。想定より遅れている場合は、その理由と今後の対応を確認します。
報告が少なく、進捗を把握できない
報告が少ないと、どのような対策が行われ、状況がどう変わったのかを把握できません。問い合わせなければ報告がない状態では、依頼先への不信感にもつながります。
また「作業を実施した」という報告だけでは、改善した点や残っている問題を判断しにくいでしょう。対策前後の検索結果や投稿の状況など、具体的な変化まで説明してもらうことが大切です。
実際に改善が進んでいないのか、報告不足で成果が見えていないのかを分けて考え、必要な情報を確認しましょう。
新たな投稿や状況の変化に対応できていない
当初の対象への対策が進んでも、別の場所で悪評が広がれば、被害が改善していないと感じることがあります。
例えば、検索結果への対策を続ける一方で、口コミサイトやSNSに新たな悪評が投稿されている場合です。契約が検索結果への対策に限られていれば、こうした投稿は対応の対象外となる可能性があります。
現在困っている投稿や媒体が、契約上の監視・対策の範囲に含まれているかを確認しましょう。対象外の問題が増えている場合は、対応範囲の追加や変更を相談する必要があります。
風評被害対策会社の見直し・乗り換えを判断するチェックリスト
効果を感じられない原因を整理したら、現在の対策会社に改善できるかを確認しましょう。以下のチェックリストを使い、対応範囲や報告内容、今後の方針について説明を求めると、契約を続けるか、他社を比較するかを判断しやすくなります。
| 判断する項目 | 確認する内容 |
| 対応範囲 | 現在困っている媒体や投稿に対応できるか。対象外の場合、追加・変更を相談できるか |
| 成果と進捗の説明 | 実施した対策、改善した点、残っている問題を具体的に説明してもらえるか |
| 報告・連絡の状況 | 定期的な報告があり、質問や相談にも具体的な回答があるか |
| 今後の対応方針 | 改善が見られない理由と、次に行う対策を説明してもらえるか |
| 施策内容の透明性 | 作業内容や既存情報への影響を確認できるか。虚偽の口コミ投稿など、不適切な方法を用いていないか |
対応範囲や報告体制に加え、具体的な作業内容まで確認することが大切です。
課題を共有でき、具体的な改善案が示される場合は、現在の会社での継続を検討できます。「何を改善するか」「いつ進捗を確認するか」を決め、その後の対応を確かめましょう。
一方、必要な対策を任せられない、説明や報告を求めても改善されない、作業内容を明らかにしてもらえない場合は、他社比較を進める判断材料になります。効果への不満だけで決めず、相談への回答と実際の対応を踏まえて判断しましょう。
風評被害対策会社を乗り換える前に確認すべきこと

乗り換えを進める前に、現在の契約条件と、引き継ぎに必要な情報を確認しましょう。費用や手続きだけでなく、監視や対応を途切れさせずに切り替えられるかも大切です。事前に確認しておきたい3つのポイントを紹介します。
解約条件と切り替えにかかる費用
まず、現在の契約書で、契約期間や更新日、解約の申出期限・方法、中途解約時の費用を確認しましょう。効果に不満があっても、希望する日に解約できるとは限りません。不明点は現在の会社に問い合わせ、契約を終了できる日と必要な手続きを把握しておきます。
次に、契約終了までに支払う料金と、乗り換え先の初期費用などを整理します。新旧の契約期間が重なる場合は、両社への支払いが発生することもあります。月額料金の違いだけで判断せず、切り替えに必要な費用をまとめて確認しましょう。
対応履歴や管理権限を引き継げるか
これまでの対策を新会社に伝えられるよう、監視対象の媒体・検索語、過去の報告書、対応履歴を引き継げるか確認しましょう。対応中の案件は、何を実施し、現在どの段階にあるかが分かる資料が必要です。投稿のURLや確認日時、スクリーンショットもまとめておきます。
Googleビジネスプロフィールなどの管理を任せている場合は、誰がどの権限を持っているかも確認する必要があります。既存の口コミや店舗情報を残したまま管理を引き継げるよう、必要な手続きと作業の影響を事前に確かめることが大切です。
監視や対応に空白期間が生じないか
現会社が監視や案件対応を終える日と、新会社が実際に業務を始められる日を確認しましょう。監視の設定や資料の確認に必要な時間も見込み、担当する会社がない期間をつくらないように調整します。
解約前後も検索結果やサジェスト、口コミの状態を記録し、変化を確認できる体制を維持することが大切です。変化があった場合は、発生時期や内容を整理して相談しましょう。
切り替え中の新たな投稿や未完了の案件についても、誰が対応するかを決めておきます。新旧の会社が並行して対応する場合は、それぞれの役割と連絡先を社内の担当者も含めて共有しておきましょう。
次の業者選びで失敗しない! 相見積もり・比較時のポイント

乗り換え先を選ぶ際は、現在の会社への不満と、改善したい課題を整理しておきましょう。複数社に同じ課題や希望条件を伝えると、提案の違いを比べやすくなります。料金に加え、対応範囲や施策の内容、報告・連絡の体制も確認することが大切です。
自社の課題に合う対応範囲と実績があるか
まず、困っている媒体や投稿に対応できるかを確認しましょう。風評被害対策会社によって、サジェスト対策や口コミ対策、投稿監視など、得意とする分野は異なります。実績の件数だけでなく、自社と似た被害や課題に対応した経験があるかも尋ねてみてください。
提案内容を見る際は、自社の状況を調べた上で、課題に合う方法を示しているかがポイントです。現在の会社で対応できなかった問題については、対応できるか、どのような方法を取るかを具体的に確認しましょう。
候補会社を探す際は、サジェスト・口コミ・掲示板・逆SEOなど、課題別の比較記事も参考にしてください。
施策内容とできること・できないことを説明するか
「必ず消せる」といった説明だけで決めず、具体的な作業内容と、対応できないことを確認しましょう。口コミ削除を依頼した結果、Googleビジネスプロフィール自体が削除され、蓄積した評価や口コミが失われた事例もあります。既存の情報にどのような影響があるかを確かめ、合意した内容は書面に残してください。
また、虚偽の口コミ投稿や不自然な評価操作を行わないかも確認が必要です。法的な削除交渉などは、弁護士が担当する体制かを尋ねましょう。弁護士ではない業者が、報酬を得る目的で法律事務に当たる対応を業として行うと、非弁行為として弁護士法に抵触するおそれがあります。「弁護士と連携している」という説明に加え、実際の担当者と役割まで確認することが大切です。
報告・改善提案と連絡体制が整っているか
契約前に、報告の頻度や内容、担当窓口、質問への回答方法を確認しましょう。レポートの見本があれば、実施した作業だけでなく、状況の変化や残る課題、今後の対応まで分かるかを確かめます。
現在の会社で報告不足や連絡の遅れに困っている場合は、その点を伝え、乗り換え先ではどう対応してもらえるかを尋ねてください。相談時の回答が具体的で、分かりやすいかも判断材料になります。
また、通常の報告とは別に、緊急時の連絡先と対応時間も確認しておきましょう。新たな悪評が広がった際、誰に連絡し、どこまで対応してもらえるかを把握しておくと、相談や判断が滞りにくくなります。
料金と契約条件をそろえて比較できるか
相見積もりでは、各社の料金に含まれる媒体・検索語・業務範囲・契約期間を確認しましょう。月額料金が安くても、必要な対策が別料金になっていれば、総額では高くなる場合があります。
初期費用や追加対応の費用も含め、同じ範囲の業務を同じ期間依頼した場合の総額で比較することが大切です。成果報酬の場合は、何を達成すると料金が発生するのか、どのように判定するのかも確かめてください。
併せて、更新や解約の条件にも目を通しましょう。金額の安さだけで選ばず、自社が改善したい課題への対応が見積もりに含まれているかを確認すると、契約後に追加費用や対応範囲を巡る認識のずれを防ぎやすくなります。
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風評被害対策会社の乗り換え・切り替え手順
乗り換えを決めたら、課題の整理、会社の選定、引き継ぎ、稼働確認の順に準備を進めましょう。現在の会社と新会社の担当範囲や日程を調整し、監視や対応を途切れさせずに切り替えることが大切です。
1. 現状と乗り換えで改善したい課題をまとめる
まず、現在残っている問題と、乗り換えによって改善したいことを整理します。「効果がない」だけではなく「SNSの投稿に対応してもらえない」「報告を見ても進捗が分からない」など、具体的にまとめましょう。
対象の媒体・検索語・URL、これまでに実施した対策に加え、現在の会社へ改善を求めた内容と回答も記録します。投稿や検索結果のスクリーンショットには、確認日時を添えてください。候補会社に同じ情報を伝えられるようにしておくと、提案内容を比較しやすくなります。
2. 複数社の提案を比較して切り替え計画を決める
整理した課題を複数社に伝え、提案と見積もりを依頼します。前節のポイントをもとに比較し、依頼先と業務範囲・料金・報告方法をすり合わせましょう。
次に、現在の契約の終了条件と、新会社が業務を始められる時期を確認し、契約・解約の手続きを進めます。対応最終日、業務開始日、引き継ぎの期限と担当者を決め、関係者で共有してください。日程が合わない場合は、監視や対応が途切れないよう、契約期間の調整や社内での一時対応を検討します。
3. 資料と進行中の案件を引き継ぐ
監視対象の媒体や検索語、過去の報告書、投稿の記録などを新会社へ共有します。対応中の案件は、実施済みの作業、現在の状況、次に行うこと、対応期限をまとめましょう。
自社や依頼先の弁護士が削除申請などを進めている場合は、申請日や進捗、担当窓口も伝え、対応の重複を防ぎます。
資料を渡した後は、新会社が内容を理解し、対応を続けられるかを確認してください。不明点や不足する資料は、現在の会社の対応が終わる前に確認し、引き継ぎ漏れを補いましょう。
4. 権限と稼働状況を確認し、新体制へ移行する
アカウントの管理を任せる場合は、新会社に必要な権限を付与し、アクセスできることを確認します。監視や案件対応が始まったことを確かめてから、旧会社の不要な権限を削除しましょう。
Search Consoleも管理対象であれば、ユーザーを削除するだけでは、旧会社がアクセス権を取り戻せる場合があります。サイト管理者に依頼し、所有権の確認に使ったHTMLファイルやタグも確認してください。自社の管理や他のサービスに影響しないことを確かめ、不要なものを削除します。
最後に、切り替え時点の検索結果や口コミの状態を記録し、新しい連絡窓口を社内に共有します。初回の報告では、監視対象の漏れや案件の対応状況を確認しましょう。
まとめ
風評被害対策の効果を感じられない場合は、現在の施策が自社の課題に合っているか、進捗や成果について十分な説明を受けているかなどを確認しましょう。依頼先と課題を共有し、具体的な改善案が示されるなら、対応を確かめながら継続を検討できます。一方、必要な対策を任せられない、説明や報告の不足が改善されない場合は、他社への相談を検討しましょう。
乗り換え先を選ぶ際は、料金だけでなく、提案内容や施策の方法、報告・連絡の体制まで比較することが大切です。切り替え時には、解約条件や資料・管理権限の引き継ぎを確認し、監視や対応が途切れないように準備してください。
各社の特徴や支援内容を把握し、自社の課題に合う相談先を探したい方は、以下の風評被害対策サービスの比較記事も参考にしてください。

