更新日：2025/02/19
マイナビジョブ20’s の口コミと評判を調査｜活用のコツと注意点や使うべき人を詳しく解説
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マイナビジョブ20’sは、20代の若手社会人に特化した転職エージェントです。
「未経験でも挑戦できる求人が多い」「キャリアアドバイザーの手厚いサポートが心強い」など、初めての転職でも安心して利用できると評判です。
本記事では実際の口コミ・評判を調査し、解説をしています。
マイナビジョブ20’sについて詳しく知りたい方や転職活動に不安を感じている方は、ぜひ参考にしてみてください！
この記事で分かること
この記事の目次はこちら
マイナビジョブ20’s の特徴と強みは？基本情報まとめ
マイナビジョブ20’sはマイナビグループの転職支援サービスの中でも、職歴の浅い20代（未経験・第二新卒）をターゲットにしているのが特徴です。
東京・神奈川・大阪・兵庫・愛知・福岡の6拠点で全国対応しており、キャリアアドバイザーとの面談は対面とオンラインから選択できます。
| 求人数 | 6,245件 |
| 対象者 | 職歴の浅い20代（未経験・第二新卒） |
| 求人に多い職種 | ・営業 ・電気 ・電子 ・機械 ・半導体 ・ITエンジニア ・事務 ・管理 ・企画 ・経営 |
| 対象エリア | 全国 |
| 強み・特徴 | ・職歴の浅い20代に特化したサービスを提供 ・未経験OKの求人が多い ・無料の適性診断で自己分析できる ・スカウト機能がある |
参考:株式会社マイナビワークス｜マイナビジョブ20’s https://mynavi-job20s.jp/（参照2025-01-22）
求人内容は未経験でも挑戦しやすい営業・事務・ITエンジニアなどの職種が多い傾向です。
また、マイナビジョブ20’sには以下のような特徴もあります。
20代に特化した転職サービス
マイナビジョブ20’sは既卒・第二新卒・フリーターなど20代の若年層に特化した転職サービスです。
スキル不足や経験の少なさなど転職時に不利になりやすい20代ならではの悩みを上手くカバーして、内定を獲得できるようにサポートしてくれます。
履歴書・職務経歴書の添削や面接対策も一人ひとり丁寧に実施してくれるので、自分の課題をフィードバックで把握できるので余裕を持って本番に臨めます。
求人の78％以上が未経験OK
マイナビジョブ20’sの求人は実務経験が乏しい20代の方を対象としており、78%以上が未経験OKとなっているのも特徴です。
このためマイナビジョブ20’sなら経験重視の求人では選考になかなか進めない方でも、内定を獲得できる可能性があります。
また、異業種から転職したいと考えている場合も未経験ＯＫ求人が多いマイナビジョブ20’sなら実現しやすいはずです。
無料の適性診断で自分の強みが分かる
マイナビジョブ20’sでは求人紹介の前に無料の適性診断を行うため自分の強みが分かるのも大きな魅力です。
しっかり自己分析ができると説得力のある自己PRができるようになり、面接官の目にも留まりやすくなります。
また、マイナビジョブ20’sでは適性診断の結果に基づいて求人を紹介してくれるので、自分に合った仕事を見つけやすいのも良い点です。
マイナビジョブ20’s スカウトも利用できる
マイナビジョブ20’sでは企業から直接オファーがもらえる「スカウト」も利用できます。
スカウトはマイナビジョブ20’sに登録した日から利用可能で、最短当日にオファーが届く可能性もあります。
スカウトを利用すれば書類選考や一次選考を免除してもらえる場合もあるので、早く内定が取りたい場合には積極的に利用しましょう。
マイナビジョブ20’s の良い評判と口コミ
次に、マイナビジョブ20’sの良い評判・口コミを紹介します。
実際にマイナビジョブ20’sを利用した方はどのようなメリットが得られたのか確認しておきましょう。
キャリアアドバイザーが親身に対応してくれた
マイナビジョブ20’sの良い評判として「キャリアアドバイザーが親身になって対応してくれた」と感謝する口コミが多く見られました。
とても親身になって入社までサービスしてくださいました。
出典:Google口コミ「マイナビジョブ20’s」｜ https://www.google.com（参照2025-01-21）
こちらの希望や意見を汲み取り、企業との連絡も全て代行してくださったお陰で、面接だけに集中する事ができました。
就職で悩んでいる方がいれば、ぜひ利用してみる事をおすすめします。
こちらを利用して既卒3年目からの就職活動で無事に内定獲得をすることができました。
出典:Google口コミ「マイナビジョブ20’s」｜ https://www.google.com（参照2025-01-21）
企業選びから履歴書の書き方、自己分析など困ったこと全てについて親身になってアドバイスや相談をしてくれました。
マイナビジョブ20’sではキャリアアドバイザーが一人ひとりに寄り添った対応をしてくれるので、安心して転職活動に専念できるようです。
適性診断が参考になった
マイナビジョブ20’sには「適性診断が仕事選びの際に参考になった」と指摘する良い口コミ評判もありました。
事前に行なった適性検査と最初の面談から、自分が働きやすいと思う会社をピックアップしてくれた。
出典:Google口コミ「マイナビジョブ20’s」｜ https://www.google.com（参照2025-01-21）
1人では探せないような会社もあり、ITだけ、営業だけ、ではなく、業界や職種を幅広く紹介してくれ、多くの選択肢の中から選べた。
性格診断に基づいて求人を紹介してくださったので、面接がうまく行きやすかった。
出典:Google口コミ「マイナビジョブ20’s」｜ https://www.google.com（参照2025-01-21）
マイナビジョブ20’sでは無料の適性診断に基づいて幅広い業種・職種から求人を紹介します。
そのため自分一人で転職活動をするより仕事の選択肢が広がったと感じたり、マッチング力が高いと感じる方が多いようです。
未経験OKの求人が豊富だった
マイナビジョブ20’sの良い口コミとして「未経験OKの求人が豊富だった」と指摘する声も挙げられます。
私のような20代対象の求人が数多くあったので、職種や経験が未経験であっても面接OKな求人がたくさんあってよかったです。
出典: みん評｜マイナビジョブ20’s の口コミ・評判https://minhyo.jp（2018-11-26）
自分に合った企業へ無事転職することができました。
初めて転職活動をしてみましたが、最初は不安でいっぱいでした。
出典: みん評｜マイナビジョブ20’s の口コミ・評判https://minhyo.jp（2018-12-02）
けれど、マイナビジョブ20’sにはたくさんの求人が載っていましたので、自分に合う仕事が見つかるかもしれないと希望を持てました。
20代で転職活動をするのは不安でしたが、第二新卒向けの求人がたくさんそろっていたので、本当に助かりました。
職歴が浅い20代の場合、初めての転職活動に不安を抱える方も少なくありません。
しかし、マイナビジョブ20’sなら未経験者でも応募できる求人が多いため、職歴に自信がない方にも選択肢が多く希望に合った仕事を見つけやすくなっています。
初めてでも安心して転職活動ができた
マイナビジョブ20’sの良い評判には「初めてでも安心して転職活動ができた」と指摘する口コミも見られます。
結果的にカウンセリングから内定まで希望通りの日時で就活を終えることができました。
出典:Google口コミ「マイナビジョブ20’s」｜ https://www.google.com（参照2025-01-21）
進行がスムーズでアフターケアもしっかりしていただいたので、就活未経験の私でも安心して就活を進めることができました。
恥ずかしながら、就職活動をどうはじめてよいかわからない状態でマイナビの登録をしました。
出典:Google口コミ「マイナビジョブ20’s」｜ https://www.google.com（参照2025-01-21）
ですが、自分の興味関心、得意分野をもとに、関連する求人や職種を紹介してくださったり、履歴書や自己PRの添削、面接の練習まで行って下さり、個人的に満足のできる就活ができました。
マイナビジョブ20’sは最初のカウンセリングから内定後のアフターケアまでキャリアアドバイザーがしっかりサポートしてくれるため転職が初めての方でも安心です。
特に、マイナビジョブ20’sは丁寧な書類添削や面接対策を得意としているため、選考に不安を感じる方は利用してみる価値があります。
マイナビジョブ20’s の悪い評判と口コミ
次に、マイナビジョブ20’sの悪い評判・口コミについても紹介します。
マイナビジョブ20’sにはメリットもデメリットもあるため、登録するとどのような問題が生じる可能性があるのか事前にチェックしておきましょう。
キャリアアップ・ハイクラス転職には不向き
マイナビジョブ20’sの悪い評判として「キャリアアップ・ハイクラス転職には不向き」と指摘する口コミが散見されました。
正社員事務職で希望を出して求人を探してもらいましたがほぼ無期雇用派遣しか出してもらえませんでした笑
出典: みん評｜マイナビジョブ20’s の口コミ・評判https://minhyo.jp（2023-07-02）
わかりやすく言うと正社員型派遣を正社員だと言い張られました
口コミがよかったので利用しましたが、事務職の求人は無期雇用派遣しか紹介してもらえませんでした。
出典: みん評｜マイナビジョブ20’s の口コミ・評判https://minhyo.jp（2023-02-15）
具体的には、キャリアアップにつながりにくい「派遣」の求人を紹介されるケースが見られます。
このためハイクラス転職を目指す場合は、他社の転職サイトと併用したほうが希望に合った求人を見つけやすい可能性があります。
求人のエリアが限定されている
マイナビジョブ20’sの悪い口コミ・評判の中には「求人のエリアが限定されている」と指摘する声もあります。
マイナビジョブ20sは自分の地域だとあんまり求人がre就活並になかったです
出典:X｜https://twitter.com（2023-07-26）
20代で転職するなら、マイナビグループの転職エージェントがおすすめ。どちらも首都圏中心ではあるが、求人の中身は違う。マイナビジョブ20’sは「転職の軸が固まっていない」方にはおすすめ。
出典:X｜https://twitter.com（2023-07-07）
マイナビジョブ20’sの対象エリアは全国ですが実際には首都圏中心の求人が多く、住んでいる地域によっては求人数が極端に少なくなるケースもあるようです。
「マイナビ＝大手だから求人数が多い」と思っていると実際の求人数とのギャップにがっかりする場合もあるので、地方の求人を探している方は注意が必要です。
希望ではない求人を紹介される
マイナビジョブ20’sには「希望ではない求人を紹介される」と指摘する悪い口コミ評判も見られました。
面談を受けましたが、やたら保険営業、エンジニア、製造をすすられた。
出典: みん評｜マイナビジョブ20’s の口コミ・評判https://minhyo.jp（2022-08-16）
自分の進みたいキャリアについて話したが、若いし経験不足だから無理だ、と結構強く言われ、難しいことはわかっていましたが、モチベーションが下がってしまった。
最初の面談ではエージェントの方も話しやすく、雰囲気もいい感じで終えることができたんですが、そのあとに送られてきた求人が携帯販売や施工管理といったものが8、9割でした。
出典: みん評｜マイナビジョブ20’s の口コミ・評判https://minhyo.jp（2022-02-25）
土日休み希望と伝えていてその求人はどうなのかな、と思ってしまいました。
次の電話面談であまり合わない求人だと伝えたらそれ以降エージェントの方からの連絡は来なくなりました。
マイナビジョブ20’sに登録しても、すべての方が希望通りの求人を紹介してもらえるわけではありません。
希望に合わない求人ばかり紹介される場合は、担当者が求職者の適性や意図をよく理解していない可能性があるため担当者の変更をしてもらうのも一つの方法です。
マイナビジョブ20’s はこんな人におすすめ
マイナビジョブ20’s は以下に該当する方におすすめです。
- 20代の若年層の方
- 第二新卒・既卒・フリーターの方
- 未経験の職種や業種に転職希望の方
- 転職活動が初めての方
マイナビジョブ20’sを利用するのに向いている方の特徴を紹介します。
20代の若年層の方
マイナビジョブ20’s で扱う求人はすべて20代対象となっており、未経験OKの求人も多いことから職歴の浅い20代の若年層の方におすすめです。
また、適性診断に基づいた精度の高いマッチングにより、求職者の適性に合った求人を紹介してくれるので安心できます。
自分一人ではなかなか応募先を選定できない方はマイナビジョブ20’sに相談してみるのも一つの方法です。
第二新卒・既卒・フリーターの方
マイナビジョブ20’s は第二新卒・既卒・フリーターの方にもおすすめの転職サイトです。
一般的な中途採用向けの転職サイトでは第二新卒やフリーターの方は実務経験が乏しく、経験豊富なライバルに負け、なかなか内定を取ることができません。
しかし、マイナビジョブ20’sならライバルも自分と同じ20代の未経験者が多いため、熱意・適性・条件などが合えば内定を獲得できる可能性は十分にあります。
未経験の職種や業種に転職希望の方
マイナビジョブ20’s は未経験の職種や業種に転職希望の方にも向いています。
正社員の経験があっても異業種に転職する場合は未経験と見なされ、一般的に転職のハードルは高くなります。
その点、マイナビジョブ20’sなら未経験OKの求人を多数保有しているため、異業種から未経験で転職したい方にも利用しやすいのでおすすめです。
転職活動が初めての方
マイナビジョブ20’s は転職活動が初めての方にもおすすめです。
マイナビジョブ20’sは書類添削や面接対策が丁寧と口コミでも評判が高く、一から転職活動のやり方を詳しく教えてくれるからです。
また、応募先企業とのやり取りや面談の日程調整など、面倒な手続きはキャリアアドバイザーが代行してくれるため、選考だけに専念できます。
マイナビジョブ20’s を活用するコツと注意点
マイナビジョブ20’s で自分の希望に合った求人が見つけるためには、ちょっとしたコツが必要になります。
これからマイナビジョブ20’s に登録する方は、以下の注意点を意識して利用しましょう。
プロフィールを充実させる
マイナビジョブ20’sに登録したら、まずはプロフィールを充実させましょう。
魅力的なプロフィールを作成すれば、スカウトを受け取る確率が上がり転職の機会を増やせるからです。
「全項目記入するのが面倒…」と放っておくと転職のチャンスを逃してしまうため、登録をしたらできるだけ早い段階でプロフィールを完成させましょう。
適正診断テストを活用する
マイナビジョブ20’sでは適性診断が無料で実施されるため、仕事選びで迷ったときには適性診断の結果を参考にするのもおすすめです。
適性診断では自分では気づかない才能や強みがわかるため、適性診断を活用すれば相性の良い仕事を見つけやすくなります。
特に、これまで「仕事が長続きしない…」「いつも短期で辞めてしまう」と悩んでいる方は適性診断を利用して長く定着できる仕事を探してみるのもおすすめです。
キャリアアドバイザーのサポートを積極的に利用する
マイナビジョブ20’sに登録したあとは、キャリアアドバイザーのサポートを積極的に利用しましょう。
キャリアアドバイザーは応募先とのやり取りを代行してくれるため、サポートをお願いすれば転職活動の負担をぐっと減らせるからです。
特に在職中で仕事が忙しく、なかなか転職活動をする時間が取れない方はキャリアアドバイザーのサポートが重要になります。
キャリアアドバイザーに自分の希望通りにサポートしてもらうためには、日頃から密にコミュニケーションを取り良い関係を維持するようにしましょう。
気になる求人には積極的に応募する
マイナビジョブ20’sに登録したらスカウトや求人紹介を待つだけではなく、気になる求人には自ら積極的に応募しましょう。
スカウトや求人紹介は必ずあるとは限らないので、受け身で転職活動をしているだけでは自分の要望に合った求人にはなかなか出会えません。
少しでも自分の希望に合った求人に出会う確率を挙げたいなら、自分から積極的に動いてチャンスを広げましょう。
特に、魅力的な求人は応募者が殺到しやすいため早めに行動するのがポイントです。
転職時期を具体的に伝える
マイナビジョブ20’sで転職活動をするなら、キャリアアドバイザーに転職時期を具体的に伝えておきましょう。
転職エージェントは人材紹介によって生じた仲介手数料で運営しているため、転職を急いでいる方に優遇して求人を紹介する傾向があるからです。
具体的な転職時期があれば「本気」と受け取られ、良い求人を優先的に案内してもらいやすくなります。
一方、転職時期を「いつか」「そのうち」などと答えてしまうと本気で転職する気がないと判断され、対応を後回しにされる恐れがあるので注意しましょう。
マイナビジョブ20’と併用したい転職エージェント
マイナビジョブ20’sと併用したいおすすめの転職エージェントとして以下の3つがおすすめです。
- マイナビ AGENT
- リクルートエージェント
- DYM
これらの転職エージェントと併用するとマイナビジョブ20’sのデメリットをカバーしてくれるため、より効率的に転職活を進められます。
ここでは各エージェントの特徴について詳しく見ていきましょう。
マイナビ AGENT
マイナビAGENTには以下のような特徴があります。
- 大手企業の求人も豊富
- 各業界に精通したキャリアアドバイザーが担当
- 選考通過率アップを狙える書類・面接対策
マイナビAGENTは大手企業の求人が豊富なため、併用すればマイナビジョブ20’sでは難しいキャリアアップ・ハイクラス転職も可能になります。
また、マイナビAGENTには各業界に特化したキャリアアドバイザーが在籍しているため、より深い内容に踏み込んだ相談ができるのも魅力です。
| 対象エリア | 全国 |
| 強みと特徴 | ・大手企業の求人が豊富 ・業界に精通したキャリアアドバイザーが担当 ・書類添削や面接対応が丁寧 |
| 求人に多い職種 | ・IT・Webエンジニア ・クリエイティブ職 ・営業職 |
参考：株式会社マイナビ｜【公式】マイナビAGENT https://mynavi-agent.jp/ （2025-01-22）
リクルートエージェント
リクルートエージェントには以下のような特徴があります。
- 転職支援実績は業界トップクラス
- 90万件を超える豊富な求人数
- 独自の分析データの提供や面接対策が充実
リクルートエージェントは求人数が90万件以上（2025年1月時点）と豊富なため、マイナビジョブ20’sの求人数の少なさをカバーできます。
また、人材業界で長年培った独自の分析データを提供してくれるため、就職や転職が初めての方でも安心して選考に臨めるのも良い点です。
| 求人数 | 公開求人：517,052件 非公開求人：400,298件 |
| 対象エリア | 全国 |
| 強みと特徴 | ・リクルートグループのパイプを生かした充実した求人数 ・転職支援実績が豊富 ・人材業界で長年培った転職ノウハウでサポート |
| 求人に多い職種 | ・営業職 ・事務職 ・IT ・Webエンジニア |
参考:株式会社リクルート｜【公式】リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ （2025-01-22）
DYM
DYM就職には以下のような特徴があります。
- 1週間でのスピード内定も可能
- 書類選考なしで面接に進める場合もある
- マッチング精度が高くサービス満足度は87%
DYM就職は求人によって書類選考なしで面接に進める場合もあるため、書類選考から始まるケースが多いマイナビジョブ20’sより早く内定を取れる可能性があります。
また、マッチング力が高く利用者のサービス満足度が高いため、長く働き続けられる仕事を見つけたい方にもおすすめです。
| 求人数 | 非公開 |
| 対象エリア | 全国 |
| 強みと特徴 | ・フリータ－やニート向けの求人が多い ・書類選考なしで面接に進める場合もある ・高いマッチング力 |
| 求人に多い職種 | ・営業職 ・IT ・Webエンジニア ・販売職 |
参考:株式会社DYM｜【公式】DYM就職 https://www.dshu.jp/ （参照2025-01-22）
マイナビジョブ20’s についてのよくある質問
最後にマイナビジョブ20’sについてよくある質問をまとめてみました。
マイナビジョブ20’sに登録する前に疑問や不安を解決しておきましょう。
マイナビジョブ20’s に登録をして断られることはありますか？
マイナビジョブ20’sに登録しても「利用規約」に違反した場合はサービスの利用を断られる可能性があります。
第８条（本サービス利用の終了事由）当社は、利用者が次の各号に定める事由に該当すると判断した場合、利用者に対して事前に通知することなく、本サービスの提供を終了することができるものとします。(1)利用者が本規約に違反した場合。(2)利用者と当社との信頼関係が維持できなくなった場合。
参考：株式会社マイナビワークス｜マイナビジョブ20’s「利用規約」https://mynavi-job20s.jp/terms-of-service（参照2025-01-21）
利用規約に違反するのは主に以下のような行為です。
- 肖像権等の侵害
- 誹謗中傷
- 暴力
- 虚偽の情報を登録・告知・提供
- 政治活動や宗教活動
- マイナビジョブ20’sで入手した情報を私的利用の範囲を超えて使用
また、利用規約に違反していなくても就業経験や希望条件によっては求人紹介を断られる場合もあります。
参考：株式会社マイナビワークス｜マイナビジョブ20’s「利用規約」https://mynavi-job20s.jp/terms-of-service（参照2025-01-21）
マイナビジョブ20’s はフリーターやニートでも利用できますか？
マイナビジョブ20’sは20代の未経験者向け求人が豊富に揃っているため、フリーターやニートの方も利用しやすくなっています。
キャリアアドバイザーが20代の強みを引き出す職務経歴書の書き方から面接対策まで丁寧にアドバイスしてくれるため、初めて就職・転職する方でも安心です。
マイナビジョブ20’s の退会方法を教えてください。
マイナビジョブ20’sの退会方法は以下のとおりです。
- マイナビジョブ20’sの公式サイトにある「退会・登録取消の申請フォーム」を開きます。
- 名前、住所、電話番号、メールアドレス、退会理由を入力します。
- 「個人情報の取り扱いについて」を読んで同意します。
- 申請フォームを送信します。
一度退会すると個人情報やWEB履歴書などのデータはすべて削除されるため、再登録をする場合は一から情報入力する必要があります。
マイナビジョブ20’s とマイナビAGENTの違いは何ですか？
マイナビジョブ20’sとマイナビAGENTではサポート対象が異なります。
マイナビジョブ20’sは職歴の浅い20代を対象としていますが、マイナビAGENTは社会人経験やスキルが充実した20代～40代を対象にしているのが特徴です。
マイナビジョブ20’sは20代の未経験者向け求人が多くハイクラス求人は少ないため、年収アップやキャリアップを目指す方はマイナビAGENTのほうがおすすめです。
実際にマイナビジョブ20’s にはどのような求人がありますか？
マイナビジョブ20’sで職種別に求人検索をしたところ、「営業」「電気・電子・機械・半導体」「ITエンジニア」の求人が多く見られました。
| 営業 | 2,427件 |
| 事務・管理・企画・経営 | 885件 |
| 販売・フード・アミューズメント | 416件 |
| 美容・ブライダル・ホテル・交通 | 77件 |
| WEB・インターネット・ゲーム | 84件 |
| クリエイティブ | 68件 |
| ITエンジニア | 911件 |
| 電気・電子・機械・半導体 | 954件 |
| 医薬・食品・化学・素材 | 269件 |
| 建築・土木 | 640件 |
| コンサルタント・金融・不動産専門職・士業 | 266件 |
| 医療・福祉 | 49件 |
| 保育・教育・通訳 | 79件 |
| その他（技能工・設備・配送・農林水産・公共サ－ビス） | 385件 |
（2025年1月時点）
このため「営業」「電気・電子・機械・半導体」「ITエンジニア」への就職・転職を考えている方は、マイナビジョブ20’sを利用してみる価値があります。
参考：株式会社マイナビワークス｜マイナビジョブ20’s「求人検索」https://mynavi-job20s.jp/jobs（参照2025-01-22）
マイナビジョブ20’s の評判｜まとめ
マイナビジョブ20’sは20代専門の転職支援サービスで、職歴の浅い方でも応募できる求人を多く保有しているのが特徴です。
「未経験OKの求人が多い」「親身になってくれる」と良い評判がある一方、「キャリアアップにならない」「望まない求人を紹介された」と悪い評判もあります。
もしも、マイナビジョブ20’sだけでは「使い勝手が悪いな」と感じた場合は他の転職エージェントとの併用も検討してみましょう。
