BtoBサービス、SaaS、IT製品を徹底比較!企業のDX推進、課題を解決!

SFA JOURNAL by ネクストSFA

更新日:2025/03/13 

30代におすすめの転職エージェント16選を徹底比較|条件別でも詳しく紹介

30代におすすめの転職エージェント16選を徹底比較|条件別でも詳しく紹介

【PR】本ページはアフィリエイト広告による収益を得ています。

30代におすすめの
転職エージェント3選
マイナビAGENT
マイナビAGENTを利用して年収アップした方が61.1%※1
キャリアアップ・年収アップしたい30代におすすめ。
無料登録はこちら
ビズリーチ
年収1,000万円以上の求人が1/3以上※2と、高年収求人多数掲載。
市場価値を測れるため、経験や実績を積んだ30代におすすめ。
無料登録はこちら
リクルートエージェント
公開求人数約56万件※3の総合型転職エージェント。
非公開求人も豊富で30代の幅広いニーズに対応可能。
無料登録はこちら
※1 2021年10月1日~2022年9月30日の間に転職が決まった方で転職前の年収額を上回った割合/※2 2023年10月末時点/※3 2025年3月時点
POINT
30代前半と後半では転職の難易度やコツが変わります。
前半におすすめの転職エージェント、後半におすすめの転職エージェントをそれぞれ紹介します。
30代前半におすすめの転職エージェント
マイナビAGENT ロゴ
マイナビAGENT
独自のサポート体制による高いマッチング力が魅力。専任のアドバイザーが30代の未経験転職からキャリアアップまで幅広くサポート。
無料登録はこちら
30代後半におすすめの転職エージェント
ビズリーチ
高年収・管理職向け求人多数保有。経験やスキルが求められる30代後半の転職におすすめ。
無料登録はこちら
条件別
おすすめ転職エージェント
30代女性の転職に
おすすめの転職エージェント
マイナビAGENT 女性の転職
マイナビAGENTの「女性の転職」に特化した専門サイト。
経験豊富な女性アドバイザーが在籍し、キャリア形成やワークライフバランスに悩む30代女性におすすめ。
無料登録はこちら
30代の未経験転職に
おすすめの転職エージェント
doda
未経験歓迎の求人4万件以上※1保有。求人の提案から入社まで、業界・職種の知見が豊富な専門スタッフが徹底サポート。
無料登録はこちら
30代の高年収希望に
おすすめの転職エージェント
リクルートダイレクトスカウト
転職決定年収平均925万円以上※2年収800万~2,000万円の求人を多数掲載しているため、30代の幅広い職種で年収アップが見込める。
無料登録はこちら
30代管理職の転職に
おすすめの転職エージェント
JACリクルートメント
管理職・専門職の転職に特化しており、実績も豊富。さまざまな業界・職種に精通したコンサルタントが多数在籍しているため、キャリアを活かした転職が可能。
無料登録はこちら
IT・エンジニア転職を目指す30代に
おすすめの転職エージェント
マイナビIT AGENT
マイナビAGENTの「IT・エンジニアの転職」に特化。IT・エンジニア業界への未経験からの転職やキャリアアップしたい30代の方におすすめ。
無料登録はこちら
※1 2025年3月時点/※2 ※2022年度実績:2022年4月~2023年3月の間にレジュメ登録があった年収750万円以上のサービス登録者/※3 2021年10月1日~2022年9月30日の間に転職が決まった方で転職前の年収額を上回った割合

30代の転職は今までのキャリアや経験を糧に、キャリアアップや年収アップを目指し転職を検討する方が多いです。

そのため、転職活動の負担を減らし効率的に進められるよう、転職エージェントのサポートを活用するのがおすすめです。

この記事では、30代におすすめの転職エージェントを条件別で厳選し比較・紹介します。

30代向け転職エージェントの選び方
求人数(非公開求人含む)が多い転職エージェントを選ぶ
希望の業界や職種に特化した転職エージェントを選ぶ
サポート体制が充実した転職エージェントを選ぶ

この記事の目次はこちら

すべての30代におすすめの転職エージェント16選

すべての30代におすすめの転職エージェントのポジショニングマップ

30代におすすめの転職サイトは以下の16個です。

転職エージェント得意分野
マイナビAGENT全年代/幅広い業種・業界
リクルートエージェント全年代/幅広い業種・業界
doda全年代/幅広い業種・業界
ビズリーチハイクラス/高年収
ワークポートIT・エンジニア
JACリクルートメントハイクラス/高年収
ランスタッドハイクラス/外資系
リクルートダイレクトスカウトハイクラス/高年収
type女性の転職エージェント女性
type転職エージェントIT/営業/ハイクラス
パソナキャリアハイクラス/女性
doda Xハイクラス/高年収
クライス&カンパニーハイクラス/高年収
AMBI20代・30代/ハイクラス
ミドルの転職30代・40代/ハイクラス
エン・エージェント全年代/幅広い業種・業界

マイナビAGENT

※マイナビのプロモーションを含みます

マイナビAGENTは、キャリアアドバイザーが求人の紹介から内定までサポートしてくれる転職エージェントです。

マイナビAGENTのおすすめポイント
多様な業界・職種の経歴があるキャリアアドバイザーが在籍している
職務経歴書・面接対策が充実している

転職希望者の転職後の年収アップにも貢献しており、マイナビAGENTの利用で年収がアップした転職者の割合は61.1%です。

内定後は、マイナビAGENTが転職者の代わりに年収の交渉や入社後の調整などをしてくれます。

そのため、企業との交渉の円滑化や入社後のミスマッチの減少につながり、入社後90日間の定着率は97.5%も占めています。

転職アドバイザーからアドバイスをもらいながら転職活動を進め、年収や働き方などを企業と交渉してもらいたい30代の転職希望者は利用してみるといいでしょう。

求人数非公開
対応職種エンジニア・営業職・専門職・コンサルタント・事務職など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社マイナビ 【公式】マイナビAGENT https://mynavi-agent.jp/ (2025-3-13)

リクルートエージェント

リクルートエージェント 公式サイト

リクルートエージェントは、約38年間に累計37万人以上の方が転職を成功させており、豊富な転職成功実績がある転職エージェントです。

リクルートエージェントのおすすめポイント
非公開求人が豊富にある
幅広い業種・職種に対応している
業界に精通した専任キャリアアドバイザーのサポートがある

2025年3月時点で公開求人数は56万件以上、非公開求人数は43万件以上と求人数は豊富にあります。

さまざまな職種にも対応しており、これまでの経験や実績を活かしたい30代の転職にもおすすめの転職エージェントと言えるでしょう。

求人数公開求人:561,932件
非公開求人:433,077件
対応職種営業職・技術職・専門職・事務職・公務員など多数
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社リクルート 【公式】リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ (2025-3-13)

doda

doda 公式サイト キャプチャ

dodaは求人検索・エージェント・スカウトの3つの機能を兼ね備えている転職サイトです。

dodaのおすすめポイント
転職サイト・スカウトサービスもある
転職活動に役立つ無料ツールが充実している
イベントやセミナーを多数開催している

企業規模や勤務地に関わらず、求人数も豊富にあり、非公開求人数も含めると25万件程度もあります。非公開求人は転職エージェントから紹介してもらえます。

履歴書を公開すると、企業からスカウトを受けられるため、すでにキャリアがある30代にとって自分のスキルや経験を活かせる企業を探しやすいでしょう。

求人数公開求人数:249,937件
対応職種営業職・技術職・専門職・事務職・公務員など多数
対応雇用形態正社員・契約社員・その他(FCオーナー・業務委託など)
対応エリア全国・海外

出典:パーソルキャリア株式会社 【公式】doda https://doda.jp/ (2025-3-13)

ビズリーチ

ビズリーチ 公式サイト

ビズリーチはハイクラス転職を希望する方に向けた転職エージェントです。

ビズリーチのおすすめポイント
年収1,000万円以上の求人が3分の1以上もある
優良企業と一流ヘッドハンターからスカウトされる
ビズリーチだけのハイクラスの求人がある

管理職や経営幹部などのプロフェッショナル人材向けの高年収求人に特化しており、年収1,000万円以上の求人が3分の1以上も占めます。

31,700社以上の厳選された優良企業や、一定基準を満たした7,800人以上の一流ヘッドハンターとダイレクトに連絡が取れるため、効率良く転職活動を進められます。

そのため、経歴や実績を積んできた30代の転職希望者には、より高い役職や年収を目指したキャリアアップ転職ができるでしょう。

求人数149,747件
対応職種経営・管理・コンサルタント・営業・専門職・IT技術職・医療など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

※出典:株式会社ビズリーチ 【公式】BIZREACH https://www.bizreach.jp/ (2025-3-13)

ワークポート

ワークポート ヘッダー

ワークポートは、エンジニアを中心としたIT業界への転職に強い総合型転職エージェントです。

ワークポートのおすすめポイント
IT業界の転職に強い
未経験歓迎の求人が多い
転職支援ツールが充実している

IT業界の中でも未経験からでも応募可能な求人が豊富にあり、30代からの転職希望者でも未経験・異業種からのIT業界への転職を目指せます。

83万人以上の転職相談実績があるキャリアコンサルタント『転職コンシェルジュ』が専属でサポートしてくれます。

求人数115,392件
対応職種エンジニア・コンサルタント・営業職・専門職・事務職・公務員など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社ワークポート 【公式】ワークポート https://www.workport.co.jp/ (2025-3-13)

JACリクルートメント

JACリクルートメント 公式サイト

JACリクルートメントは、ハイクラス・ミドルクラス人材向けの転職エージェントです。

JACリクルートメントのおすすめポイント
管理職・専門職のハイクラス転職の実績が豊富にある
専門性のあるコンサルタントが多数在籍している
外資系企業やグローバル企業への転職に強い

事業開始当初から採用コンサルティングを行ってきた背景から、管理職や専門職などのハイクラス転職に特化した支援実績が豊富にあります。

これまで転職をサポートしてきた求職者数は43万人以上にもおよびます。

多様な業界・職種に精通したコンサルタントが1,400人以上在籍し、各求職者に最適な求人を紹介してくれるため、キャリアを活かした転職ができるでしょう。

また、JACリクルートメントはイギリスで設立後、世界11カ国で事業展開してきた日系転職エージェントであり、外資系企業やグローバル企業の転職支援に強みがあります。

求人数21,536件
対応職種事務職・営業職・コンサルタント・専門職・技術職・医療・福祉など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社ジェイエイシーリクルートメント 【公式】JAC Recruitment  https://www.jac-recruitment.jp/ (2024-12-11)

ランスタッド

ランスタッド 公式サイト

ランスタッドは、世界最大級のハイクラス向け転職エージェントです。

ランスタッドのおすすめポイント
年収3,000万円以上のハイクラス求人が豊富にある
グローバル企業や外資系企業に強い
各業界に精通したコンサルタントが親身にサポートしてくれる

ランスタッドは39カ国に展開しており、世界中で年間20万人程度のサポート実績があります。

国内企業だけでなく、グローバル企業や外資系企業にも強く、30代からグローバル企業へ転職したいと考えている方にはおすすめです。

また、ランスタッドで紹介可能な求人の80%程度が非公開求人であり、転職サイトで閲覧できる求人はほんの一部でしかありません。

各業界に精通した専任コンサルタントによって、応募書類の添削や企業との面談・条件交渉などのサポートをしてもらえ、希望条件に最適な求人を紹介してくれます。

求人数5,030件
対応職種事務職・営業職・コンサルタント・エンジニア・技術職・専門職など
対応雇用形態正社員・派遣・アルバイト
対応エリア全国・海外

出典:ランスタッド株式会社 【公式】ランスタッド https://www.randstad.co.jp/ (2024-12-11)

リクルートダイレクトスカウト

リクルートダイレクトスカウト 公式サイト

リクルートダイレクトスカウトは、ハイクラスや管理職に限定された会員制転職スカウトサービスです。

リクルートダイレクトスカウトのおすすめポイント
ハイクラス・エグゼクティブ向けの求人が多い
条件を選択するだけのレジュメ作成機能がある
企業やエージェントからスカウトがある

転職決定年収平均925万円であり、年収800万〜2,000万円の求人を12万件以上も掲載していることから、30代の転職でも多様な職種で年収アップを見込めます。

スキルや希望条件の選択だけでレジュメが完成し、企業や転職エージェントとのやり取りもチャットでできるため、チャットに慣れている30代にはおすすめです。

AIが求職者のレジュメと企業の募集要項から条件に合う求人を提案してくれ、レジュメに登録してから1カ月間の平均スカウト受信数は23通もあります。

30代の転職でも質の高いスカウトが受けられるでしょう。

求人数419,920件
対応職種営業職・事務職・コンサルタント・技術職・専門職・エグゼクティブ・学術研究・公務員など
対応雇用形態アルバイト・正社員・契約社員・派遣社員・業務委託・その他
対応エリア全国

出典:株式会社リクルート 【公式】リクルートダイレクトスカウト https://directscout.recruit.co.jp/ (2024-12-11)

type女性の転職エージェント

type女性の転職エージェント 公式サイト

type女性の転職エージェントは、女性の転職に強みがある転職エージェントです。

type女性の転職エージェントのおすすめポイント
女性の転職ノウハウが豊富にある
女性キャリアアドバイザーが多数在籍している

年間12,000名以上の女性転職希望者のキャリアカウンセリングを行い、女性の転職に関するノウハウは豊富にあります。

転職や子育てを経験してきた女性キャリアアドバイザーが多数在籍しており、応募から内定までの転職活動を女性の気持ちに寄り添ってサポートしてくれます。

女性の管理職比率や産育休の取得率などの女性が気になる情報は、求人に記載されていなくても転職エージェントに確認してもらうことが可能です。 

type女性の転職エージェントは、結婚や出産などのライフイベントが控えている女性特有の悩みを解決したい30代女性には利用しやすい転職エージェントでしょう。

求人数公開求人数:12,728件
非公開求人数:20,768件
対応職種事務職・営業職・管理職・エンジニア・専門職・公務員など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社キャリアデザインセンター 【公式】type女性の転職エージェント https://type.woman-agent.jp/ (2024-12-11)

type転職エージェント

type転職エージェント 公式サイト

type転職エージェントは、一都三県(東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県)の求人を数多く取り扱う転職エージェントです。

type転職エージェントのおすすめポイント
IT業界の求人が豊富にある
各業界に精通したキャリアアドバイザーが転職を支援する
転職支援実績や求人数が豊富にある

type転職エージェントは、IT業界・ハイクラス・営業職・女性の転職サポートに強みがあります。

各業界に精通しているキャリアアドバイザーには豊富な転職ノウハウがあり、これまでに34万人以上の転職支援をしてきた実績があります。

専任のキャリアアドバイザーが初回面談から内定まで伴走するため、希望に沿った求人を提案してもらえるでしょう。

type転職エージェントを利用した約80%の転職者が、年収アップを実現させ、転職エージェントとしての利用満足度が高いと感じています。

ノウハウや実績のあるアドバイザーから転職支援を受けられ、関東一都三県でIT業界・営業職・ハイクラス転職を目指している30代にはおすすめです。

求人数公開求人数:12,727件
非公開求人数:20,769件
対応職種営業職・管理職・専門職・エンジニア・事務職・公務員など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社キャリアデザインセンター 【公式】type転職エージェント https://type.career-agent.jp/ (2024-12-11)

パソナキャリア

パソナキャリア 公式サイト

パソナキャリアは、ハイクラス転職に特化している転職エージェントです。

パソナキャリアのおすすめポイント
年収800万円以上のハイクラス求人が約半数を占める
コンサルタントによる親身なキャリアカウンセリングを受けられる
顧客満足度第1位を多数獲得している

パソナキャリアでは、3万社以上の取引先企業から多数の求人があり、その約半数が年収800万円以上のハイクラス求人が占めます。

30代のハイクラス転職にも精通したコンサルタントが、面接対策や内定後の交渉だけでなく、企業への推薦や面接日程の調整などを総合的にサポートしてくれます。

リクルートダイレクトスカウトやdoda Xなどが主催する顧客満足度調査第1位を獲得しているため、30代の転職で丁寧な転職サポートを受けたい方にはおすすめです。

求人数44,919件
対応職種営業職・事務職・エンジニア・技術職・コンサルタント・専門職など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社パソナ 【公式】パソナキャリア https://www.pasonacareer.jp/ (2024-12-11)

doda X

doda X 公式サイト

doda Xはハイクラス人材に特化した転職エージェントです。

doda Xのおすすめポイント
年収800万〜2000万円の非公開求人が多い
大手・優良企業からスカウトを受けられる
キャリアアドバイザーやヘッドハンターが支援してくれる

6万件程度も掲載されている求人数は全てハイクラス求人であり、年収800万から2000万円までの非公開求人が多くあります。

6,300人程度の専門知識のあるヘッドハンターや大手・優良企業からスカウトを受けられ、気になる求人があればスカウトされる前に自分で応募が可能です。

そのため、30代から高い年収や役職を狙った転職活動を積極的に行いたい方にはおすすめです。

ハイクラス専門のキャリアアドバイザーが応募書類の添削や面接の対策などの転職活動をサポートしてくれます。

求人数61,863件
対応職種経営・専門職・営業職・技術職・クリエイティブ職・公務員など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:パーソルキャリア株式会社 【公式】doda X https://doda-x.jp/ (2024-10-04)

クライス&カンパニー

クライスandカンパニー バナー

クライス&カンパニーはハイクラスキャリアの転職・キャリア戦略を支援する転職エージェントです。

クライス&カンパニーのおすすめポイント
転職ありきではない中長期のキャリア支援をしている
非公開のハイクラス求人が数多くある
経営者・経営層とのダイレクトなパイプがある

クライス&カンパニーはすぐに転職を考えていない方に向けた中長期のキャリア支援もしているため、19.6%の転職成功者が面談から2年以上で転職を実現させています。

年収800万円以上のハイクラス求人の71%が非公開求人であり、その他の転職サイトでは出会えない好条件の求人にも出会えるかもしれません。

紹介企業の75.4%は経営者・経営層とのダイレクトルートがあり、価値のある情報を求職者へ提供できるため、62.2%の高い一次選考通過率を誇ります。

中長期的な視点を持ちながらハイクラス転職をコンサルタントと目指したい30代の転職希望者には向いているでしょう。

求人数公開求人数:9,653件
非公開求人数:21,585件
対応職種管理職・コンサルタント・事務職・営業職・エンジニアなど
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社クライス&カンパニー 【公式】クライス&カンパニー https://www.kandc.com/ (2024-12-11)

AMBI

AMBI バナー

AMBI(アンビ)は若手ハイキャリア転職向けのスカウト転職エージェントです。

AMBIのおすすめポイント
年収500万円以上の案件が豊富にある
機能が充実している自己分析ツールがある
ヘッドハンターからのスカウト制度がある

年収500万円以上の案件が豊富にあり、大手企業・外資系企業・ベンチャー企業・行政など他の転職サイトにはない求人に出会えるかもしれません。

経験や実績を積んできた30代のハイクラス転職にはおすすめです。

適性検査を応用したサービス『ジブン分析』では、キャリア指向・職務適性・合格可能性などが簡単に分かる機能が豊富なツールがあります。

求人数186,792件
対応職種経営・管理職・営業職・開発職・専門職・技術職・クリエイティヴなど
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:エン・ジャパン株式会社 【公式】AMBI https://en-ambi.com/ (2024-12-11)

ミドルの転職

ミドルの転職 バナー

ミドルの転職は30代と40代のミドル世代の転職に特化したハイクラス転職サイトです。

ミドルの転職のおすすめポイント
ミドル専用のハイクラス転職に特化している
年収1,000万円以上の求人が豊富にある
非公開求人からのスカウトが多い

ミドルの転職の利用者の平均年齢は45歳であり、さまざまな分野に精通した転職エージェントがミドル世代の転職をサポートしてくれます。

経営幹部・役員・部長などの管理職やマネージャーなど、厳選された年収1,000万円以上のハイクラス求人を5,000件以上も掲載しています。

履歴書を登録するだけで、優良企業やエージェントから会員限定の非公開求人がスカウトで届く点も魅力的です。

ハイクラス転職を目指す30代の転職には、ミドル世代専用のミドルの転職は最適でしょう。

求人数308,381件
対応職種経営・管理職・営業職・開発職・コンサルタント・専門職・技術職など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:エン・ジャパン株式会社 【公式】ミドルの転職 https://mid-tenshoku.com/ (2024-12-11)

エン・エージェント

エン エージェント バナー

エン・エージェントは、エン・ジャパン株式会社が運営する転職エージェントです。

エン・エージェントのおすすめポイント
転職サイトにはない非公開求人が多い
専任のキャリアパートナーの支援が充実している

転職サイトに掲載されていない優良企業の限定非公開求人が15,000件以上もあります。

業界・職種に精通した専任のキャリアパートナーが、経歴書の添削や面接の対策などを行い、転職活動の相談や支援をしてくれます。

また、書類の提出・面接や入社時期の日程調整などを求職者に代わって行ってくれるため、退職していない人でも現職を続けながら転職活動を進めることが可能です。

専任のキャリアパートナーの総合的なサポートを受けながら、大手企業などの非公開求人を紹介してほしい30代の転職希望者は向いているでしょう。

求人数11,793件
対応職種経営・管理職・営業職・開発職・コンサルタント・専門職・技術職など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:エン・ジャパン株式会社 【公式】エン・エージェント https://enagent.com/ (2024-12-11)

【未経験・フリーター】30代におすすめの転職エージェント3選

未経験・フリーターにおすすめの転職エージェント

30代の転職で未経験やフリーターの状態では自分のキャリアに自信がなく、積極的に求人に応募しにくいと感じている方も多いでしょう。

しかし、未経験歓迎や学歴不問の求人でも熱意や意欲が評価されやすいため、積極性や自発性をアピールできれば採用される可能性は高くなります。

ここでは、未経験・フリーターのようなポテンシャル採用を多く扱う転職サイトを以下の3つご紹介します。

  • マイナビAGENT
  • リクルートエージェント
  • doda

マイナビAGENT

※マイナビのプロモーションを含みます

高いマッチング力で自分に合った求人を紹介してほしい男性は、マイナビAGENTに相談してみてください。

【マイナビAGENTの特徴】

  • キャリアアドバイザーが多数在籍している
  • 職務経歴書や面接の対策が充実している

マイナビAGENTではさまざまな業界や職種の経歴を持つキャリアアドバイザーが在籍しており、求人の紹介から内定まで一貫してサポートしてくれます。

職務経歴書の添削や面接の対策の相談にも乗ってもらえ、総合的なサポートを受けられるため、未経験やフリーターでも利用できる転職エージェントです。

求人数非公開
対応職種エンジニア・営業職・専門職・コンサルタント・事務職など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社マイナビ 【公式】マイナビAGENT https://mynavi-agent.jp/ (2024-10-04)

リクルートエージェント

リクルートエージェント 公式サイト

【リクルートエージェントの特徴】

  • 豊富な求人数
  • 幅広い業種・職種に対応している
  • 業界に精通した専任キャリアアドバイザーのサポートがある

リクルートエージェントの公開求人数は47万件以上・非公開求人数は40万件以上(2024年10月時点)もあり、求人数が圧倒的に多い転職エージェントです。

求人も大手企業からベンチャー企業まで幅広く取り扱っており、さまざまな業界・業種の求人にも出会えます。

多種多様かつ圧倒的な数の求人があるため、相対的に未経験・フリーター歓迎の求人も少なくありません。

求人数公開求人数:476,063件
非公開求人数:406,932件
対応職種営業職・技術職・専門職・事務職・公務員など多数
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社リクルート 【公式】リクルートエージェント https://www.r-agent.com/(2024-10-04)

doda

doda 公式サイト キャプチャ

【dodaの特徴】

  • 総求人数が豊富にある
  • アドバイザーが親身に対応してくれる
  • 転職エージェントサービスもある

dodaには取り扱っている求人の数や種類が豊富であり、非公開求人数も含めると30万件程度もあります。

また、自分の希望条件で求人を探し出せる求人検索機能も便利です。

たとえば、職種未経験歓迎で検索すると35,531件、業種未経験歓迎で検索すると44,029件もヒットします。

また、学歴不問で検索すると、133,114件もヒットします。(2024年10月時点)

そのため、dodaは未経験やフリーターにもおすすめの転職エージェントです。

求人数公開求人数:261,957件
非公開求人数:35,270件
対応職種営業職・技術職・専門職・事務職・公務員など多数
対応雇用形態正社員・契約社員・その他(FCオーナー・業務委託など)
対応エリア全国・海外

出典:パーソルキャリア株式会社 【公式】doda https://doda.jp/ (2024-10-04)

【女性】30代におすすめの転職エージェント5選

30代の女性におすすめの転職エージェント

女性は結婚や出産などのライフイベントを控えていることから、転職活動やキャリアに対する悩みも多いでしょう。

ライフイベントが転職活動やキャリアに影響しやすい女性には、女性向けの転職サイトの利用がおすすめです。

ここでは、30代女性におすすめの転職エージェントを以下の5つに厳選してご紹介します。

  • type女性の転職エージェント
  • doda womans career
  • ワークポート
  • パソナキャリア
  • マイナビ転職女性のお仕事

type女性の転職エージェント

type女性の転職エージェント 公式サイト

【type女性の転職エージェントの特徴】

  • 女性の転職ノウハウが豊富にある
  • 女性キャリアアドバイザーが多数在籍している

女性の転職に特化した転職エージェントであるtype女性の転職エージェントでは、女性に人気の求人を多数取り扱っています。

実際に転職や子育てを経験したことのある女性キャリアアドバイザーが多数在籍しているため、30代女性が抱く悩みや理想に寄り添った提案をしてもらえるでしょう。

ワークライフバランスを重視した求人や女性に人気の求人なども探しやすいため、女性特有の悩みを解決したい30代女性にはおすすめの転職エージェントです。

求人数公開求人数:12,666件
非公開求人数:20,530件
対応職種事務職・営業職・管理職・エンジニア・専門職・公務員など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社キャリアデザインセンター 【公式】type女性の転職エージェント https://type.woman-agent.jp/ (2024-10-04)

doda Woman Career

doda woman career バナー

【doda Woman Career】

  • 女性が気になる条件で検索できる
  • エージェント・スカウトサービスが利用できる
  • 転職情報コンテンツが豊富にある

doda Woman Careerは、パーソルキャリア株式会社が運営する転職サイトdodaの女性向け転職エージェントです。

女性の転職に精通しているキャリアアドバイザーが、出産や育児などのライフイベントを想定した上で仕事を紹介してくれます。

doda Woman Careerでは検索機能やスカウト機能などの便利な機能も豊富にあります。

女性の転職希望者を対象にした転職情報コンテンツも豊富にあるため、転職活動での悩みや疑問を抱える30代女性はぜひご活用ください。

求人数262,827件
対応職種営業職・管理職・事務職・コンサルタント・専門職・公務員・技術職など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:パーソルキャリア株式会社 【公式】https://doda.jp/woman/ (2024-10-04)

ワークポート

ワークポート バナー

【ワークポートの特徴】

  • IT業界の転職に強い
  • 未経験歓迎の求人が多い
  • 転職相談実績が豊富にある

さまざまな業界の中でもIT業界への転職を考えている30代女性にはワークポートはおすすめです。

面談拠点を全国に展開しており、エンジニアを中心としたIT業界への転職に強い総合型転職エージェントです。

未経験や異業種歓迎の求人も豊富にあり、実務経験のない30代女性でも安心して応募できます。

また、83万人以上の転職相談実績があるキャリアコンサルタントが求人検索や面接日程調整などを求職者に代わって行ってくれます。

求人数106,804件
対応職種エンジニア・コンサルタント・営業職・専門職・事務職・公務員など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社ワークポート 【公式】ワークポート https://www.workport.co.jp/ (2024-10-04)

パソナキャリア

パソナキャリア バナー

【パソナキャリアの特徴】

  • 管理・企画職へ転職した女性が多い
  • ハイクラス女性転職支援の満足度が高い
  • 親身なキャリアカウンセリングを受けられる

パソナキャリアでは女性のハイクラス転職で豊富な実績があります。

年収700万円以上の女性転職者のうち、管理・企画職へ転職できたのは54%と半分以上います。

また、パソナキャリアの調査によると、パソナキャリアのサポートを受けてハイクラス転職を成功させた女性の97%以上が満足していると感じています。

女性の転職サポートに数多く携わってきたことから、女性転職のノウハウや専門知識を持つコンサルタントがサポートしてくれるため、30代女性にもおすすめです。

求人数42,598件
対応職種営業職・事務職・エンジニア・技術職・コンサルタント・専門職など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社パソナ 【公式】パソナキャリア https://www.pasonacareer.jp/ (2024-10-04)

マイナビ転職女性のおしごと

マイナビ転職 女性のおしごと

【マイナビ転職女性のおしごとの特徴】

  • 柔軟な働き方ができる求人が多い
  • 産休や育休の取得実績のある求人が多い
  • 転職情報コンテンツが豊富にある

マイナビ転職女性のおしごとは株式会社マイナビが運営する女性向けの求人を探せる転職エージェントです。

育児や家事がある女性が働きやすいように、他の転職サイトでは出会わないフレックス制を採用している求人や産休・育休を取得できる求人を多く取り扱っています。

美容・ブライダル・ホテルや販売・フードなど女性に人気の求人も多数取り扱っているため、30代女性でも希望条件に合った求人を見つけやすいでしょう。

求人数52,517件
対応職種営業職・エンジニア・専門職・事務職・公務員など
対応雇用形態正社員・契約社員・業務委託・アルバイト・派遣社員・役員など
対応エリア全国・海外

出典:株式会社マイナビ 【公式】マイナビ転職女性のおしごと https://tenshoku.mynavi.jp/woman/ (2024-10-04)

【高収入】30代におすすめの転職エージェント5選

30代の高年収・ハイクラス転職におすすめの転職エージェント

学歴や職歴に自信のある方や現職で経験・実績を積んできた方は、より市場価値を高められるキャリアアップ転職を検討している方が多いでしょう。

キャリアを積んできた30代は、高収入を狙える転職エージェントの利用をおすすめします。

ここでは、高収入を目指せる転職エージェントを5つ比較します。

  • ビズリーチ
  • JACリクルートメント
  • リクルートダイレクトスカウト
  • doda X
  • クライス&カンパニー

ビズリーチ

ビズリーチ公式

【ビズリーチの特徴】

  • 年収1,000万円以上の求人が3分の1以上もある
  • 優良企業と一流ヘッドハンターからスカウトされる
  • ビズリーチだけのハイクラスの求人がある

ビズリーチはハイクラス求人が豊富にある転職エージェントです。

経歴の登録で企業から即戦力としてオファーが届くスカウト制度があるため、これまで管理職のキャリアがある30代が年収や地位を向上させたい場合はおすすめです。

無料プランでもさまざまな機能が利用できますが、有料会員になることでより多くの求人やスカウトを閲覧・返信できます。

求人数136,259件
対応職種経営・管理・コンサルタント・営業・専門職・IT技術職・医療など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社ビズリーチ 【公式】BIZREACH https://www.bizreach.jp/ (2024-10-04)

JACリクルートメント

JACリクルートメント 公式サイト

【JACリクルートメントの特徴】

  • 管理職・専門職のハイクラス転職の実績が豊富にある
  • 専門性のあるコンサルタントが多数在籍している
  • 外資系企業やグローバル企業への転職に強い

JACリクルートメントは管理職・技術職・専門職への転職を専門に扱っており、ハイクラス・ミドルクラス人材向けの転職エージェントです。

外資系企業やグローバル企業への転職支援実績も豊富にあります。

43万人以上の転職支援実績があり、ハイクラス転職における具体的なアドバイスを見込めます。

30代の転職で現状よりも高い管理職や年収を求める場合は、JACリクルートメントを使うといいでしょう。

求人数20,448件
対応職種事務職・営業職・コンサルタント・専門職・技術職・医療・福祉など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社ジェイエイシーリクルートメント 【公式】JAC Recruitment  https://www.jac-recruitment.jp/ (2024-10-04)

リクルートダイレクトスカウト

リクルートダイレクトスカウト バナー

【リクルートダイレクトスカウトの特徴】

  • ハイクラス・エグゼクティブ向けの求人が多い
  • 企業やヘッドハンターからスカウトが来る
  • 自分でも希望の求人を探せる

リクルートダイレクトスカウトはハイクラスやエグゼクティブに限定された転職エージェントです。

年収800万〜2,000万円の求人が12万件以上もあり、さまざまな職種から希望条件に合った求人を選択できます。

また、転職に成功した方の平均年収は925万円であり、30代でも転職後の高収入が期待できます。

レジュメを登録するだけで企業やヘッドハンターからスカウトされるため、自分から求人を探す必要もありません。

ただし、自分で探す選択肢もあるため、自分に合った方法で効率的に転職活動を進めましょう。

求人数312,516件
対応職種営業職・事務職・コンサルタント・技術職・専門職・エグゼクティブ・学術研究・公務員など
対応雇用形態アルバイト・正社員・契約社員・派遣社員・業務委託・その他
対応エリア全国

出典:株式会社リクルート 【公式】リクルートダイレクトスカウト https://directscout.recruit.co.jp/ (2024-10-04)

doda X

doda X バナー

【doda Xの特徴】

  • 年収800万〜2000万円の非公開求人が多い
  • 大手・優良企業からスカウトを受けられる
  • キャリアアドバイザーやヘッドハンターが支援してくれる

doda Xの求人紹介担当者・ヘッドハンター・ハイクラス採用をしたい企業からスカウトが届きます。

また、dodaXには6万件程度のハイクラス求人があり、気になる求人がある場合には自分で応募もできます。

年収800万から2000万円までの非公開求人が多く、30代で高年収を狙った転職には最適です。

求人数59,160件
対応職種経営・専門職・営業職・技術職・クリエイティブ職・公務員など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:パーソルキャリア株式会社 【公式】doda X https://doda-x.jp/ (2024-10-04)

クライス&カンパニー

クライスandカンパニー 公式サイト

【クライス&カンパニーの特徴】

  • 転職ありきではない中長期のキャリア支援をしている
  • 非公開のハイクラス求人が数多くある
  • 経営者・経営層とのダイレクトなパイプがある

クライス&カンパニーはハイクラスキャリアの転職に強い転職エージェントです。

知名度の高い大手企業や高年収の求人が多く、中には年収2,000万円を超える管理職の求人もあるため、キャリアアップして高収入を目指したい30代にはおすすめです。

30年以上も持続的にコンサルティング力の向上を事業の最重要課題に掲げ、キャリアコンサルタントの国家資格を保有するコンサルタントが在籍しています。

ハイクラス人材のキャリアについて精通しているコンサルタントによる的確なアドバイスで最適なキャリアを築けるでしょう。

求人数公開求人数:9,163件
非公開求人数:20,489件
対応職種管理職・コンサルタント・事務職・営業職・エンジニアなど
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社クライス&カンパニー 【公式】クライス&カンパニー https://www.kandc.com/ (2024-10-04)

【外資系】30代におすすめの転職エージェント4選

これまでグローバルに活躍してきた方や外国語を活かしたキャリアがある方は、外資系企業やグローバル企業への転職を考えている30代の方も少なくないでしょう。

ここでは、外資系企業への転職を目指す30代におすすめの転職エージェントを以下の4つに絞ってご紹介します。

  • JACリクルートメント
  • ランスタッド
  • エンワールド
  • ロバート・ウォルターズ

JACリクルートメント

JACリクルートメント 公式サイト

【JACリクルートメントの特徴】

  • 管理職・専門職のハイクラス転職の実績が豊富にある
  • 専門性のあるコンサルタントが多数在籍している
  • 外資系企業やグローバル企業への転職に強い

JACリクルートメントは11カ国に独自のネットワークがあることから、外資系企業やグローバル企業への転職支援実績が43万人以上もあります。

外資系企業やグローバル企業の非公開求人も豊富にあり、英文のレジュメ作成や英語での面接対策もサポートしてくれます。

そのため、グローバルな仕事に就きたい30代は希望の求人を見つけやすいでしょう。

求人数20,448件
対応職種事務職・営業職・コンサルタント・専門職・技術職・医療・福祉など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社ジェイエイシーリクルートメント 【公式】JAC Recruitment  https://www.jac-recruitment.jp/ (2024-10-04)

ランスタッド

ランスタッド バナー

【ランスタッドの特徴】

  • 年収3,000万円以上のハイクラス求人が豊富にある
  • グローバル企業や外資系企業に強い
  • 各業界に精通したコンサルタントが親身にサポートしてくれる

ランスタッドはオランダで創業された人材紹介サービス会社であり、39カ国に拠点があります。

また、世界中で年間20万人程度のサポート実績があるため、外資系企業やグローバル企業の求人が豊富にあります。

ランスタッドにある求人の80%程度が非公開求人であり、他の転職サイトにはない求人に出会えることも珍しくありません。

語学力を活かせる仕事やグローバルな仕事に就きたい30代にはおすすめの転職エージェントです。

求人数5,565件
対応職種事務職・営業職・コンサルタント・エンジニア・技術職・専門職など
対応雇用形態正社員・派遣・アルバイト
対応エリア全国・海外

出典:ランスタッド株式会社 【公式】ランスタッド https://www.randstad.co.jp/ (2024-10-04)

エンワールド

エン エージェント バナー

【エンワールドの特徴】

  • 外資系・日系グローバル企業の求人が多い
  • ハイクラス求人が豊富にある
  • コンサルタントの手厚いサポートを受けられる

エンワールドは5,800社以上の外資系・日系グローバル企業と取引しており、さまざまな規模の外資系・日系グローバル企業の求人があります。

年収1,000万円以上のハイクラス求人やリモートワーク・フレックス勤務可能な求人など幅広い求人があり、その求人数は10,000件以上にもおよびます。

外資系・日系グローバル企業へのキャリアチェンジやキャリアアップを目指す国際感覚のある30代にはおすすめです。

また、多種多様な業界・職種に精通したコンサルタントが、面接の準備や給与交渉など選考から内定後まで中長期的なキャリア形成をサポートしてくれます。

求人数約10,000件
対応職種営業職・事務職・コンサルタント・技術職・専門職・公務員など
対応雇用形態正社員・契約社員/業務委託・派遣社員
対応エリア全国・海外

出典:エンワールド・ジャパン株式会社 【公式】エンワールド https://www.enworld.com/ (2024-10-04)

ロバート・ウォルターズ

ロバート・ウォルターズ バナー

【ロバート・ウォルターズの特徴】

  • 外資系・日系グローバル企業の求人が多い
  • さまざまな職種の求人がある
  • 英文履歴書メーカーを提供している

ロバート・ウォルターズは世界31カ国に拠点があり、外資系・日系グローバル企業への転職支援実績が多くあります。

世界有数の大手グローバル企業からベンチャー企業まで幅広く求人を扱っており、専門分野も多岐にわたります。

多くのキャリアコンサルタントが外国籍であり、高い英語力が必要な求人も多いため、グローバルなキャリアを築いてきて英語力に自信のある30代にはおすすめです。

求人数約1,827件
対応職種営業職・事務職・コンサルタント・技術職・専門職・公務員など
対応雇用形態正社員・契約社員・派遣社員
対応エリア関東・関西・その他

出典:ロバート・ウォルターズ・ジャパン株式会社 【公式】ロバート・ウォルターズ https://www.robertwalters.co.jp/ (2024-10-04)

【営業】30代におすすめの転職エージェント4選

営業職の求人を保有する転職エージェントは多くありますが、その中でどれが自分に合っているのか探し出すのは難しいかもしれません。

そこでここでは、営業職を目指す30代におすすめの転職エージェントをご紹介します。

  • マイナビAGENT
  • リクルートエージェント
  • doda
  • type転職エージェント

マイナビAGENT

※マイナビのプロモーションを含みます

マイナビAGENTの特徴】

  • 多様な業界・職種の経歴があるキャリアアドバイザーが在籍している
  • 職務経歴書・面接対策が充実している

営業職の転職市場に精通したキャリアアドバイザーが希望条件に合った求人を提案してくれます。

また、職務経歴書の添削や面接の対策など、求人の紹介から内定まで親身にサポートしてくれます。

そのため、企業との交渉を円滑化し、入社後のミスマッチを減らすことにつながるため、入社後90日間の定着率は97.5%と非常に高い数値です。

求人数非公開
対応職種エンジニア・営業職・専門職・コンサルタント・事務職など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社マイナビ 【公式】マイナビAGENT https://mynavi-agent.jp/ (2024-10-04)

リクルートエージェント

リクルートエージェント 公式サイト

【リクルートエージェントの特徴】

  • 非公開求人が豊富にある
  • 幅広い業種・職種に対応している
  • 業界に精通した専任キャリアアドバイザーのサポートがある

リクルートエージェントはこれまでに37万人以上の転職成功実績がある転職エージェントであり、営業職ではどの業界の求人も取り扱っています。

求人数が豊富にあり、公開求人数は47万件以上、非公開求人数は40万件以上(2024年10月時点)です。

さまざまな業種・職種・キャリアに対応し、希望の条件を満たす求人も多く保有しているため、営業職への転職を考えている30代の方は登録しておくといいでしょう。

求人数公開求人数:476,063件
非公開求人数:406,932件
対応職種営業職・技術職・専門職・事務職・公務員など多数
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社リクルート 【公式】リクルートエージェント https://www.r-agent.com/(2024-10-04)

doda

doda 公式サイト キャプチャ

【dodaの特徴】

  • 転職エージェントサービスもある
  • スカウトサービスもある
  • イベントやセミナーを多数開催している

dodaには業種や職種によって専門のエージェントサイトが提供されている場合もあり、営業職に特化した転職エージェントも用意されています。

キャリアプランの提案や職務履歴書の添削など、営業職専門のアドバイザーによる親身なサポートを受けられる点も魅力的です。

求人数が30万件程度もあり、多様な業種や職種をカバーして幅広いニーズに対応しているため、営業職への転職を考えている30代の方は登録しておくといいでしょう。

求人数公開求人数:261,957件
非公開求人数:35,270件
対応職種営業職・技術職・専門職・事務職・公務員など多数
対応雇用形態正社員・契約社員・その他(FCオーナー・業務委託など)
対応エリア全国・海外

出典:パーソルキャリア株式会社 【公式】doda https://doda.jp/ (2024-10-04)

type転職エージェント

type転職エージェント バナー

【type転職エージェントの特徴】

  • 営業職への転職支援実績が豊富にある
  • 一都三県の転職に強い
  • 非公開求人が多い

type転職エージェントには業界や業種に特化した転職エージェントサイトも用意されており、その中に営業職に特化した転職エージェントもあります。

年間8,000人以上の営業職への転職希望者にキャリアカウンセリングを行っており、営業職への転職支援実績は年間で数百人にもおよびます。

取り扱っている求人の90%以上が一都三県(東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県)であり、営業職として首都圏で勤務したい30代にはおすすめです。

非公開求人も含めると3万件程度の求人があり、キャリアアップを目指せる求人など求人票に掲載されていない情報を得られるのは大きなメリットと言えるでしょう。

求人数公開求人数:12,395件
非公開求人数:19,993件
対応職種営業職・管理職・専門職・エンジニア・事務職・公務員など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社キャリアデザインセンター 【公式】type転職エージェント https://type.career-agent.jp/ (2024-10-04)

【事務】30代におすすめの転職エージェント6選

事務職への転職を目指している30代は、さまざまな業種や職種がある総合型転職エージェントの利用がおすすめです。

転職で事務職を希望する30代におすすめの転職エージェントの6社を比較します。

  • マイナビAGENT
  • リクルートエージェント
  • doda
  • ビズリーチ
  • パソナキャリア
  • type転職エージェント

マイナビAGENT

※マイナビのプロモーションを含みます

【マイナビAGENTの特徴】

  • キャリアアドバイザーが多数在籍している
  • 職務経歴書・面接対策が充実している

マイナビAGENTでは、キャリアアドバイザーが応募書類の添削や面接の対策など初回面談から内定まで転職活動をトータルでサポートしてくれます。

大手転職サイトのマイナビが運営する転職エージェントであることから、幅広い業種や職種を網羅しています。

そのため、さまざまな事務職の求人から30代の転職希望者に最適な求人に出会えるでしょう。

求人数非公開
対応職種エンジニア・営業職・専門職・コンサルタント・事務職など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社マイナビ 【公式】マイナビAGENT https://mynavi-agent.jp/ (2024-10-04)

リクルートエージェント

リクルートエージェント 公式サイト

【リクルートエージェントの特徴】

  • 非公開求人が豊富にある
  • 幅広い業種・職種に対応している
  • 専任キャリアアドバイザーのサポートが充実している

リクルートエージェントは他の転職エージェントよりも求人数が圧倒的に多く、事務職の求人数も多く掲載されています。

実際、事務職だけで公開求人が32,700件、非公開求人が13,906件(2024年10月時点)もあります。

さまざまな業界の事務職から自分に最適な求人を探し出せるため、30代の転職にもおすすめの転職エージェントです。

求人数公開求人数:476,063件
非公開求人数:406,932件
対応職種営業職・技術職・専門職・事務職・公務員など多数
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社リクルート 【公式】リクルートエージェント https://www.r-agent.com/(2024-10-04)

doda

doda 公式サイト キャプチャ

【dodaの特徴】

  • 転職エージェントサービスもある
  • スカウトサービスもある
  • イベントやセミナーを多数開催している

30代の事務職への転職にはdodaもおすすめです。

大手転職サイトの一つであるdodaにも事務職の求人が豊富にあり、事務職だけの求人でも11,843件もあります。(2024年10月時点)

また、事務職以外の職種にも精通している専門スタッフが、転職活動のカウンセリングや転職ノウハウの提供まで丁寧に行ってくれます。

履歴書の登録・公開で企業からスカウトを受けられるサービスもあり、事務職へ転職を目指す30代には自分のスキルや経験を活かせる企業を探しやすいでしょう。

求人数公開求人数:261,957件
非公開求人数:35,270件
対応職種営業職・技術職・専門職・事務職・公務員など多数
対応雇用形態正社員・契約社員・その他(FCオーナー・業務委託など)
対応エリア全国・海外

出典:パーソルキャリア株式会社 【公式】doda https://doda.jp/ (2024-10-04)

(2024-10-04)

ビズリーチ

ビズリーチ公式

【ビズリーチの特徴】

  • 年収1,000万円以上の求人が3分の1以上もある
  • 優良企業と一流ヘッドハンターからスカウトされる
  • ビズリーチだけのハイクラスの求人がある

ビズリーチはハイクラス転職向けですが、事務職への転職にもおすすめの転職エージェントです。

これまで人事・経理・監査などの事務職でキャリアを積んできた30代の方であれば、その分野に特化したハイクラス転職を狙えます。

効率良く転職活動を進める上で、31,700社以上の優良企業や7,800人以上の一流ヘッドハンターと直接連絡や相談ができる点も大きなメリットでしょう。

求人数136,259件
対応職種経営・管理・コンサルタント・営業・専門職・IT技術職・医療など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

※出典:株式会社ビズリーチ 【公式】BIZREACH https://www.bizreach.jp/ (2024-10-04)

パソナキャリア

パソナキャリア バナー

【パソナキャリアの特徴】

  • 年収800万円以上のハイクラス求人が約半数を占める
  • コンサルタントによる親身なキャリアカウンセリングを受けられる
  • 顧客満足度第1位を多数獲得している

パソナキャリアはハイクラス転職に強みがある転職エージェントであり、優良企業の事務職求人も多数取り扱っています。

管理・事務職だけでも8,759件と求人数も豊富にあり、経理・財務・会計や法務・知財・特許など専門性が求められる事務職の求人も多くあります。

30代の事務職転職の中でも、事務職のままでキャリアアップを目指したい方や専門的なキャリアを活かしたい方にはおすすめです。

求人数42,598件
対応職種営業職・事務職・エンジニア・技術職・コンサルタント・専門職など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社パソナ 【公式】パソナキャリア https://www.pasonacareer.jp/ (2024-10-04)

type転職エージェント

type転職エージェント 公式サイト

【type転職エージェントの特徴】

  • IT業界の求人が豊富にある
  • 各業界に精通したキャリアアドバイザーが転職を支援する
  • 転職支援実績や求人数が豊富にある

type転職エージェントは、一都三県(東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県)の求人に強い転職エージェントです。

IT業界や営業職の求人を中心に掲載されていますが、事務職やオフィスワークで高年収を狙える求人も取り扱っています。

保有している3万件以上の求人の中でも、事務・オフィスワークの求人だけでも公開求人で275件、非公開求人で374件あります。(2024年10月時点)

関東一都三県で事務職への転職やハイキャリア転職を視野に入れている30代の方にはおすすめです。

求人数公開求人数:12,395件
非公開求人数:19,993件
対応職種営業職・管理職・専門職・エンジニア・事務職・公務員など
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社キャリアデザインセンター 【公式】type転職エージェント https://type.career-agent.jp/ (2024-10-04)

【IT・Web業界】30代におすすめの転職エージェント5選

近年の急速なIT技術の進歩にともなってIT人材不足も進んでいるため、30代でもIT・Web業界には転職しやすいとされています。

しかし、将来性を評価されやすい20代の転職とは異なり、30代の転職ではスキルや実績が求められます。

そこでここでは、IT・Web業界の30代におすすめの転職エージェントを以下の5つに厳選してご紹介します。

  • リクルートエージェント
  • doda
  • Green
  • レバテックキャリア
  • Geekly

Green

Green 公式サイト

【Greenの特徴】

  • IT業界で最大級の求人数がある
  • 企業の担当者からのスカウト機能がある
  • 面接前に企業とカジュアル面談ができる

Green(グリーン)はIT・Web業界の求人に特化した転職サイトです。具体的には、Webエンジニア・デザイナー・マーケターなどの職種があります。

上場企業や外資系企業からベンチャー企業まで幅広い規模や業界の求人を扱っています。

エージェントによる紹介制度はありませんが、スカウト機能や企業の担当者と直接連絡を取れることが大きな特徴です。

実際、利用者の60%以上が企業の人事担当者からのスカウトで転職を成功させています。

IT・Web業界に絞ってキャリアアップ転職や未経験転職を考えている30代の方にはおすすめです。

求人数29,823件
対応職種エンジニア・技術職・クリエイティブ職・マーケティング職・営業職・事務職・専門職など
対応雇用形態正社員・派遣社員・業務委託など
対応エリア全国・海外

出典:株式会社アトラエ 【公式】Green https://www.green-japan.com/ (2024-10-04)

リクルートエージェント

リクルートエージェント 公式サイト

【リクルートエージェントの特徴】

  • 非公開求人が豊富にある
  • 幅広い業種・職種に対応している
  • 業界に精通した専任キャリアアドバイザーのサポートがある

リクルートエージェント求人数が圧倒的に多い転職エージェントであり、ITエンジニアやクリエイティブの求人も多く扱っています。

エンジニア・IT転職の専用転職サイトも提供しており、そこでは非公開求人も含めると20万件程度の求人が掲載されています。

IT・Web業界に精通しているキャリアアドバイザーも多く在籍しており、技術面での相談などもできるため、30代でのIT・Web業界への転職にはおすすめです。

求人数公開求人数:476,063件
非公開求人数:406,932件
対応職種営業職・技術職・専門職・事務職・公務員など多数
対応雇用形態正社員
対応エリア全国・海外

出典:株式会社リクルート 【公式】リクルートエージェント https://www.r-agent.com/(2024-10-04)

doda

doda 公式サイト キャプチャ

【dodaの特徴】

  • 転職エージェントサービスもある
  • スカウトサービスもある
  • イベントやセミナーを多数開催している

dodaも大手転職エージェントとして多数の求人数を保有しており、IT・Web業界の求人も豊富にあります。

SE・インフラエンジニア・Webエンジニアなどの技術職の求人は51,208件、クリエイター・クリエイティブ職の求人は7,061件もあります。

大手企業の求人から未経験歓迎の求人まで幅広く扱っているため、30代で未経験・異業種転職をしたい方やこれまでのキャリアを生かしたい方にはおすすめです。

求人数公開求人数:261,957件
非公開求人数:35,270件
対応職種営業職・技術職・専門職・事務職・公務員など多数
対応雇用形態正社員・契約社員・その他(FCオーナー・業務委託など)
対応エリア全国・海外

出典:パーソルキャリア株式会社 【公式】doda https://doda.jp/ (2024-10-04)

レバテックキャリア

レバテックキャリア バナー

【レバテックキャリアの特徴】

  • 職種別専門アドバイザーによるサポートがある
  • 現場のエンジニアから得た情報を共有してくれる
  • IT業界最大級の求人数がある

レバテックキャリアはIT・Web業界に特化した転職エージェントです。

IT・Web系の求人は3万件以上もあり、50種類以上の職種や90種類のスキルで求人を検索できます。

インフラエンジニアやSlerなどの各専門分野に精通しているアドバイザーも多く在籍しており、技術面での相談もできます。

利用者の3人に2人が年収70万円アップに成功させ、30代で上流工程や高年収などを見据えたキャリアアップ転職にレバテックキャリアの利用はおすすめです。

求人数33,874件
対応職種エンジニア・コンサルタント・マーケティング職・・事務職・クリエイティブ職など
対応雇用形態正社員・派遣社員・業務委託など
対応エリア全国

出典:株式会社アトラエ 【公式】レバテックキャリア https://www.green-japan.com/ (2024-10-04)

Geekly

Geekly バナー

【Geeklyの特徴】

  • マッチングの精度と入社後の定着率が高い
  • IT・Web業界特化の求人数が多い
  • 求人探しや条件交渉など代行してもらえる

Geekly(ギークリー)はIT・Web・ゲーム業界を専門としている転職エージェントです。

3,700社以上の取引企業と12年間で15,000件以上のIT転職支援実績があります。

IT業界に特化した求人数も豊富にあり、8,500件以上あるベンチャー企業や事業会社などの非公開求人も含めると、求人総数36,000件以上もあります。

IT専門のキャリアアドバイザーが初回面談から内定までサポートしてくれるため、エンジニアやクリエイティブへの転職希望者はGeeklyを登録するといいでしょう。

求人数29,174件
対応職種エンジニア・クリエイティブ職・営業職・マーケティング職など
対応雇用形態正社員・派遣社員・業務委託など
対応エリア関東・関西

出典:株式会社ギークリー 【公式】Geekly https://www.geekly.co.jp/ (2024-10-04)

【看護業界】30代におすすめの転職エージェント4選

ここでは、30代の看護師におすすめの転職エージェントを4つ紹介します。

  • レバウェル看護
  • 看護roo!
  • マイナビ看護
  • ナーズ専科

レバウェル看護

レバウェル看護 バナー

【レバウェル看護の特徴】

  • 業界最大級の求人数がある
  • 職場のリアルな情報を共有してもらえる
  • LINEでいつでも連絡ができる

レバウェル看護は40万人以上の利用者数がいる看護師専用の転職エージェントです。

求人数は15万件を超えており、看護師専用の転職エージェントの中でも大規模な求人数を誇ります。

さまざまな看護師求人から希望の条件に合った求人を紹介してもらえます。

LINEやメールで求人情報を共有してもらえ、LINEでいつでも転職アドバイザーとやり取りができる点は大きなメリットです。

実際、看護師転職サイトの中でも『相談のしやすさ 20歳』や『連絡の取りやすさ 20〜34歳』で顧客満足度第1位になっています。

年間4,000回以上の職場訪問で得た豊富な情報を基に、転職活動を効率良く進めたい30代の看護師はレバウェル看護に登録しておくといいでしょう。

求人数159,426件
対応職種正看護師・准看護師・助産師・保健師
対応施設病院・クリニック・介護施設・訪問看護・検診センターなど
対応雇用形態正社員・アルバイト・派遣社員
対応診療科目内科・精神科・心療内科・小児科・外科・整形外科・皮膚科・産婦人科・眼科・歯科・美容外科・美容皮膚科など
対応エリア全国

出典:レバレジーズメディカルケア株式会社 【公式】レバウェル看護 https://kango-oshigoto.jp/ (2024-10-04)

看護roo!

看護roo! バナー

【看護roo!の特徴】

  • 15年以上の看護師転職支援の実績がある
  • 気になる求人へ直接応募ができる
  • LINEでいつでも相談ができる

看護roo!は看護師専用の転職エージェントであり、求人数が20万件程度と圧倒的に多いことが大きな特徴です。

15年以上の看護師転職を支援してきた実績のある看護roo!では、累計60万人以上の利用者数を誇ります。

また、看護師転職のノウハウや実績があるキャリアアドバイザーにLINEでいつでも相談できます。

月給40万円以上や4週8休以上など好条件の求人も多く保有しているため、看護師転職を検討している30代にはおすすめです。

求人数199,968件
対応職種正看護師・准看護師・助産師・保健師
対応施設一般病院・大学病院・一般+療養・療養型病院・精神科病院・クリニック・美容クリニック・訪問看護・介護施設・健診センター・保育園・学校・企業など
対応雇用形態正社員(常勤)・パート(非常勤)・契約社員
対応診療科目内科・外科・小児科・皮膚科・産婦人科・泌尿器科・眼科・歯科など
対応エリア全国

出典:株式会社クイック 【公式】看護roo! https://www.kango-roo.com/ (2024-10-04)

マイナビ看護師

マイナビ看護師

【マイナビ看護師の特徴】

  • 大手転職サイトが運営するマイナビが運営
  • 質の高い求人が多い
  • キャリアアドバイザーの転職支援が充実している

マイナビ看護師は大手転職サイトのマイナビが運営する看護師専用の転職エージェントです。

非公開求人も含めると8万件以上ある求人の中から、自分に合った職種・施設・診療科目などを選択できます。

プロのキャリアアドバイザーが実際の現場に足を運ぶことで、求人情報だけでなく、院内の雰囲気・看護師長の人柄・看護体制などの詳しい情報を共有してくれます。

また、看護師業界に精通した専属のアドバイザーが書類添削や面接対策など内定までサポートしてくれる点は大きな強みです。

多様な働き方を実現したい30代の看護師は、マイナビ看護師を利用しましょう。

求人数公開求人数:69,644件
非公開求人数:11,897件
対応職種正看護師・准看護師・助産師・保健師・ケアマネージャー
対応施設病院・クリニック・診療所・美容クリニック・訪問看護ステーション・一般企業・治験関連企業(CRA・CRCなど)・保育施設(保育園)
対応雇用形態正社員・契約社員・アルバイト・業務委託
対応診療科目美容外科・小児科・産科・婦人科(レディースクリニック)・整形外科・循環器内科・心療内科・消化器外科・心臓血管外科・スポーツ整形外科・脳神経外科・眼科・形成外科・消化器内科・歯科・精神科・血液内科・外科・内科・神経内科
対応エリア全国

出典:株式会社マイナビ 【公式】マイナビ看護師 https://kango.mynavi.jp/ (2024-10-04)

ナース専科

ナース専科 バナー

【ナース専科の特徴】

  • 累計利用者数が100万人以上もいる
  • 業界最大級の求人数がある
  • 地域専任のキャリアパートナーの転職支援がある

ナース専科は100万人以上の累計利用者数を誇る看護師専用の転職エージェントです。

20万件以上の求人数は業界最大級であり、地域担当制かつチーム制で地域に根差したリアルな情報をキャリアパートナーから共有してもらえます。

70時間以上の研修プログラムを履修したさまざまな専門知識のあるキャリアパートナーが初回面談から内定までをサポートしてくれます。

専門知識のあるキャリアパートナーの転職支援を受けながら、地元にある医療現場で働きたい30代看護師にはおすすめです。

求人数20万件以上
対応職種正看護師・准看護師・助産師・保健師
対応施設病院・クリニック・訪問看護・企業・保育園・学校・介護施設など
対応雇用形態正社員・契約社員・アルバイト・業務委託
対応診療科目内科・外科・透析・糖尿病・放射線科・歯科・神経科・精神科・小児科・産婦人科・眼科・耳鼻咽喉科・気管食道系・皮膚科・泌尿器科・肛門科など
対応エリア全国

出典:株式会社エス・エム・エス 【公式】ナース専科 https://nurse-senka.jp/ (2024-10-04)

30代に転職エージェントがおすすめな理由

30代に転職エージェントがおすすめな主な理由は以下の通りです。

  • 30代は転職最盛期
  • 異業種でも30代なら間に合う
  • 忙しくても転職のアシストをしてくれる
  • 非公開の求人も対象になる
  • 年収交渉がスムーズにできる

30代は転職最盛期

30代は転職最盛期とされています。

男性の場合は管理職や専門職でキャリアアップを目指せ、女性の場合はライフスタイルの変化で転職を考えるタイミングになるためです。

たとえば、営業経験を生かして営業管理職になるケースや技術職の実務経験を生かしてプロジェクトマネージャーになるケースなどが考えられます。

専門性やマネジメントのキャリアがある即戦力が求められるため、30代はこれまでのキャリアを生かした転職をしやすいタイミングだと言えるでしょう。

異業種でも30代なら間に合う

30代は即戦力が求められますが、30代での異業種転職も可能です。

終身雇用の崩壊によって、自分が成長できる産業や企業への転職を希望する方も増えているためです。

業種と職種の両方を変える人もいれば、どちらかだけ変える人もいますが、転職市場で働き方を変える転職希望者が増えていることは実態としてあります。

即戦力人材よりも異業種でも適応できるスキルやポータブルスキルがある人材を積極的に採用する企業も増えています。

忙しくても転職のアシストをしてくれる

転職のサポートをしてくれる点も転職エージェントを利用する大きなメリットです。

平日の遅い時間帯や土日にも対応してくれる転職エージェントも多くあります。

また、業種や職種に対して専門知識のあるアドバイザーが、求人への応募や応募書類の添削、面接の対策などの支援をしてくれます。

本業で忙しくても、転職エージェントを利用することで応募から内定まで徹底的にサポートしてもらえます。

非公開の求人も対象になる

転職エージェントを利用すると、転職サイトで公開されている求人だけでなく、非公開求人も応募の対象です。

大企業や上場企業などの優良企業だけでなく、管理職や専門職などのキャリアアップを目指せる求人に出会えるかもしれません。

転職エージェントの担当者が希望条件やキャリアを考慮して、他の転職サイトにはない独自の求人情報を得られるため、転職エージェントを利用するといいでしょう。

年収交渉がスムーズにできる

年収交渉がスムーズにできる点も転職エージェントを利用する大きなメリットです。

自分で企業に年収交渉を行うこともできますが、伝えにくいことや交渉のやり方が難しいと感じることから頓挫する可能性が少なくありません。

しかし、転職エージェントを利用すると、希望条件を伝えるだけで企業との交渉は知識や実績が豊富な専門のエージェント担当者が代行してくれます。

そのため、自分で企業と交渉するよりもスムーズに進められるでしょう。

30代におすすめの転職エージェントに関するよくある質問

30代におすすめの転職エージェントに関するよくある質問に回答します。

30代で転職を検討している方や転職エージェントの選び方に迷っている方などはぜひ参考にしてください。

転職サイトと転職エージェントの違いは何ですか?

転職サイトは求人情報や転職に関する情報を掲載しているWebサイトのことですが、転職エージェントは企業と転職希望者の仲介をする人材紹介会社のことです。

自分で求人を探す必要がある転職サイトとは異なり、転職エージェントではプロのキャリアアドバイザーに求人を紹介してもらえます。

転職は何歳から厳しくなりますか?

転職では30代後半から40代にかけて徐々に転職が厳しくなるとされています。

その理由は、将来性や意欲が評価されやすい20代とは異なり、30代後半から40代の転職では専門性の高いスキルやマネジメント能力が求められるためです。

ただし、採用条件として年齢制限を明確に設けていなければ採用してもらえる可能性はあります。

そのため、求められる人物像と自分のスキルやキャリアを比べて最適な求人に応募しましょう。

平均転職回数はどのくらいですか?

厚生労働省の『雇用の構造に関する実態調査』によると、30代前半では転職未経験者も含めると1.3回程度、30代後半では転職未経験者も含めると1.6回程度です。

30代前半では転職回数1回が最も多いですが、30代後半では3回が最多です。ただし、転職回数が1〜3回まではそこまで大きな違いはありません。

転職回数30代前半(30〜34歳)30代後半(35〜39歳)
1回27.114.6
2回24.922.2
3回23.625.0
4回14.817.5
5回3.58.3
6回以上5.712.2
不明0.30.2

※出典:厚生労働省「雇用の構造に関する実態調査 / 転職者実態調査 / 令和2年 報告書 統計表 個人調査」 https://www.e-stat.go.jp/ (2024-10-6)

30代の転職理由は何ですか?

リクルートエージェントが行った調査によると、30代の転職理由で最も多いのは「キャリアアップしたかったこと」と「他の仕事に挑戦したかった」です。

その次に、給与面の不満と労働環境の不満が続きます。

順位転職理由割合
第1位キャリアアップがしたかった18.3%
第1位他の仕事がしたかった18.3%
第3位給与が低かった14.0%
第4位年収を上げたかった12.9%
第4位労働時間・環境が不満だった12.9%

※出典:株式会社リクルート 【公式】リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ (2024-10-6)

転職エージェントは違法ではないですか?

転職エージェントは違法ではありません。ただし、適切な許可を得て運営されている場合に限ります。

転職エージェントは厚生労働省から有料職業紹介事業の認可を受けていること、職業安定法や個人情報保護法に則って運営されていることが必要です。

転職する人の割合を教えてください。

大手転職サイトを運営するマイナビが行った転職動向調査では、30代で転職する人の割合は9.8%(2023年時点)でした。

これは2020年に5.8%だった転職率と比べると4.0%も増加しており、過去最高値の転職率です。

出典:マイナビ 転職活動における行動特性調査 2023年版 https://career-research.mynavi.jp/ (2024-10-6)

30代の平均年収を教えてください。

国税庁の『令和4年分民間給与実態統計調査』によると、30代の平均年収は425万円です。

年齢平均年収
全体425万円
30代前半(30〜34歳)485万円
30代後半(35〜39歳)338万円

※出典:国税庁 令和4年分民間給与実態統計調査 https://www.nta.go.jp/ (2024-10-04)

また、大手転職サイトのdodaが行った調査によると、30代の平均年収は447万円です。

調査媒体によってわずかに異なるものの、30代の平均年収は400万〜450万円程度であると分かるでしょう。

30代の平均年収については、「30歳の平均年収」「32歳の平均年収」「35歳の平均年収」で詳しく解説をしているのでこちらも参考にして下さい。

30代の転職で年収が上がる人は何%くらいですか?

厚生労働省が公表している『令和5年雇用動向調査結果の概況』によると、転職で年収が上がる人の割合は30代前半で44.6%、30代後半で38.0%もいます。

また、年収が減少せずに現在の年収と変わらない割合も一定数います。30代前半で27.6%、30代後半で33.0%です。

年齢増加変わらない
30代前半(30〜34歳)44.6%25.6%
30代後半(35〜39歳)38.0%31.3%

※出典:厚生労働省 令和5年雇用動向調査結果の概況 https://www.mhlw.go.jp/ (2024-10-04)

30代から未経験の職種に転職することは可能ですか?

30代から未経験の職種に転職することは可能です。ただし、年齢が上がるほど転職の採用は敬遠される傾向にあります。

というのも、未経験や異業種での転職は将来性や長期的に定着しやすいことなどを評価されるためです。

しかし、30代後半から40代にかけては、キャリアや実務経験を求められます。そのため、未経験の職種に応募しても選考に通過しないことも珍しくありません。

30代以降の未経験での転職を考える場合は、実務経験がなくてもそれを補うスキルや資格などをアピールできるようにしましょう。

30代で未経験でも転職しやすい業種は何ですか?

30代で未経験でも転職しやすい主な業種はIT業界・介護福祉業界・飲食業界です。

IT業界は技術の発展や成長にともなって需要が拡大している反面、IT人材の不足が大きな問題となっているため、30代の未経験者を採用している企業もあります。

介護・福祉業界も高齢化が進む一方で、慢性的な人手不足に悩まされているため、30代の未経験者にも門戸が開かれています。

比較的専門性の高いスキルや資格が必要のない飲食業界は、30代の未経験者でもチャレンジできる業種といえるでしょう。

30代の転職でアピールするポイントは何ですか?

30代の転職で主にアピールするポイントは専門的なスキルやマネジメント経験です。

ポテンシャル採用がされやすい20代の転職とは異なり、30代の転職ではこれまでのキャリアで培ってきた専門的なスキルが求められます。

また、マネジメント能力の有無も必要とされます。部下の指導や業務リーダーとしての経験などをアピールできることで、即戦力として評価されるでしょう。

30代におすすめの転職エージェント|まとめ

30代の転職では昇進・昇格や出産・育児などのライフスタイルの変化にともなって転職を考える方も増えてくるでしょう。

ポテンシャル採用がされやすい20代の転職とは異なり、30代の転職ではこれまでのキャリアや専門的なスキルが重視される傾向にあります。

そのため、自分の市場価値を企業に対して上手に伝える力が求められます。

30代の転職を成功させるためには、転職エージェント・転職サイト選びが重要です。

転職エージェントによって得意としている専門分野やサポートできる範囲などが異なります。

転職先に求める希望の条件を洗い出し、自分の理想とする転職エージェントを見極めて選択しましょう。

ページ先頭へ戻る