
20代の未経験転職におすすめの職種10選|男女別の採用されやすい業種や成功のコツも紹介
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20代が転職を考えるとき、社会経験が少ないことや自分に合った仕事が何か分からないと悩むことも多いでしょう。
転職活動には不安がつきものですが、適切な職場を見つけることができれば、充実したキャリアを築くことが可能です。
この記事では初めての転職でも挑戦しやすい職種や業務内容、メリット・デメリットを分かりやすく解説し、転職を成功させるためのポイントをご紹介します。
20代で未経験からの転職を考えている方は、ぜひ参考にして、自分にぴったりの職場を見つけてください。
この記事で分かること
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20代の未経験転職におすすめの職種・業種10選

20代の転職には多くの選択肢があります。
自分に合った職種や業界を見つけ、スキルを磨くことで将来のキャリアアップが可能です。
以下では、未経験でもチャレンジしやすいおすすめの職種・業種10選を紹介します。
職種・業種 | おすすめの理由 |
---|---|
ITエンジニア | ・需要が高く、転職市場で有利 ・技術を早期に習得でき、将来性が高い ・未経験向けの教育制度が充実 |
営業職 | ・コミュニケーション能力が活かせる ・成果が評価されやすい ・キャリアアップのチャンスが豊富 |
コンサルタント | ・若い視点が新しいアイデアを生む ・さまざまな業界に触れ、スキルが広がる ・論理的思考力や問題解決能力を早期に養える |
事務職 | ・基本的なスキルで始めやすい ・柔軟な勤務形態や職場が多い ・さまざまな業界で活躍できる |
経理 | ・数字に強くなることでスキルが向上 ・安定した業界でキャリアを築ける ・20代から資格取得を目指しやすい |
Webデザイナー | ・短期間で技術を習得しやすい ・フリーランスとしても活躍できる ・成長市場で需要が高くチャンスが豊富 |
不動産・建設業界 | ・業界の成長性が高く安定している ・実務経験を通じてスキルが身につく ・20代からキャリアアップの機会が多い |
物流業界 | ・需要が安定、長期的に働きやすい ・未経験でも短期間でスキルが身につく ・労働環境が改善され、働きやすい職場が増加 |
介護士・介護職 | ・高齢化社会で需要が増加している ・人と接する仕事でやりがいが感じやすい ・20代から資格取得やスキルアップが可能 |
サービス・販売 | ・成果が評価されやすい ・未経験でも始めやすい ・勤務形態が柔軟 |
ITエンジニア
ITエンジニアは、システムやソフトウェアの設計・開発・運用を行い、企業のIT環境を支える役割を担う仕事です。
20代は新しい技術を習得しやすい時期で、スピーディにスキルを身につけることができます。
最初は基本的な業務やプロジェクトに携わり、少しずつ経験を積んでいきましょう。
メリット | ・未経験でも学べる環境が豊富 ・将来性が高く、スキルが身につく ・フレックス勤務やリモートワークの企業も増加需要が高く、 ・転職市場で有利プロジェクト単位での達成感が得られる |
デメリット | ・長時間のデスクワークが多い ・新しい技術の習得が求められるため、継続的な学習が必要 ・基礎学習で挫折しやすい ・納期に追われることが多く、プレッシャーがかかる |
業務内容 | ・システム開発、・プログラミング、・ネットワーク管理、 ・サポート業務、・データベース管理、・ITコンサルティング、 ・セキュリティ対策など |
おおよその年収 | ・初任給:年収350万〜450万円経験を積むと年収500万円以上も可能 ・フリーランスやスキルを活かせる企業で年収600万以上も可能 |
営業職
営業職は、企業の製品やサービスを顧客に提案し販売を促進する仕事で、顧客との信頼関係を築きながら成果を上げることが求められます。
未経験からでも挑戦しやすく、成果が直接評価されるため、努力次第で高収入やキャリアアップが可能です。
メリット | ・未経験でも始めやすく学べる環境が多い ・成果を直接評価されるため、やりがいを感じやすい ・コミュニケーション能力を活かせる ・営業成績により高収入が得られる ・キャリアアップがしやすく、管理職への昇進も可能 |
デメリット | ・ノルマや成果主義がプレッシャーになることがある ・時間が不規則になりやすい ・初期の給与が固定で低い場合がある ・営業先でのトラブルやクレーム対応がストレスになることがある |
業務内容 | ・顧客への提案営業、・商品やサービスの販売、・顧客との関係構築、 ・マーケット調査、・契約の締結など |
おおよその年収 | ・初任給:年収300万〜400万円 営業成績によりインセンティブが追加され、年収500万円以上も可能 |
コンサルタント
コンサルタントは、企業や個人の課題を分析し改善策や戦略を提案して、目標達成に向けたサポートをする仕事です。
論理的思考力や問題解決能力が求められる難易度の高い職種ですが、20代は柔軟な思考を持ち多業界の知識を吸収しやすい上、変化にも迅速に適応できる強みがあります。
未経験でも挑戦する価値のある職種です。
メリット | ・さまざまな業界に触れ、幅広い知識が得られる ・問題解決能力や論理的思考が身につく ・キャリアアップや転職市場で有利 ・高い報酬と安定した職業として評価される |
デメリット | ・プレッシャーや納期が厳しいことがある ・多忙なためワークライフバランスが取りにくい ・クライアントとの調整がストレスになることがある ・業界特有のスピード感やストレスに対応する必要がある |
業務内容 | ・クライアントの課題解決のための戦略提案、 ・データ分析、・プロジェクト管理、・リサーチ業務、・チームとの連携など |
おおよその年収 | ・初任給:年収400万〜500万円経験を積むと年収700万円以上も可能 ・シニアコンサルタントになると年収800万円以上も期待できる |
事務職
事務職は、データ入力や書類作成・電話対応など、会社の運営を支える仕事です。
また、基本的なパソコンスキル(ExcelやWordなど)は必要ですが、未経験でも学びながらスキルを身につけられます。
メリット | ・安定した労働時間、休暇制度が整っている ・未経験でも始めやすく学びながら成長できる ・スキルが身につくと事務職以外へのキャリアチェンジも可能 ・結婚・出産後も仕事を続けやすい |
デメリット | ・単調な作業が多い ・業務量によっては残業が発生する ・昇進の頻度が少なく、給与水準が低い ・AIの導入で業務が縮小する可能性がある |
業務内容 | ・書類作成、・データ入力、・電話対応、・来客対応、・ファイリング、 ・スケジュール管理、・会議の準備、・経理サポートなど |
おおよその年収 | ・初任給:年収250万〜350万円 ・経験を積むと年収400万〜450万円 ・専門的なスキルを持つと年収500万円以上も可能 |
経理
経理は企業の財務管理を行い、取引や支出の記録・帳簿作成を通じて経営をサポートします。
経理業務は、簿記とパソコンスキルを身につければ、経験のない方でも始めやすい職種です。
また、経理や財務のスキルは業界を問わず応用可能で、20代で経験を積むことで30代以降のキャリアの幅が広がります。
メリット | ・どの企業でも求められる ・安定した給与と働き方が保証されている ・未経験でも学びながらスキルが身に着く ・転職市場で需要が高い ・将来的なキャリアアップのチャンスが豊富 ・経理資格を取得すると更なるキャリアパスが広がる |
デメリット | ・数字の精度が必要とされる ・期限に追われる業務が多い ・繁忙期は残業が発生しやすい ・専門知識が求められることがある ・企業によってはチームでの業務が多く、コミュニケーションが重要 |
業務内容 | ・伝票入力、・仕訳、・帳簿管理、・決算業務、・税務申告、・給与計算、 ・会計ソフトを使用したデータ処理、・財務分析など |
おおよその年収 | ・初任給:年収300万〜350万円 ・経験を積むと年収400万〜500万円 ・管理職になると年収600万円以上も可能 |
Webデザイナー
WebデザイナーはWebサイトやアプリのデザインを作成し、使いやすいインターフェースを設計する仕事です。
未経験からの転職でもデザインやコーディングのスキルを身につけることで、将来的に高収入やキャリアアップのチャンスが広がります。
メリット | ・未経験でも学びながら成長できる ・フリーランスとして独立しやすい ・デザインスキルを活かせる ・仕事で自己表現ができる ・在宅ワークやフレックス勤務も可能 |
デメリット | ・納期に追われることが多い ・専門的な知識やスキルの習得が必要 ・クライアントや上司の要望に応じた修正作業が多い ・他の職種と比べて採用枠が少なく、競争が高い |
業務内容 | ・Webサイトのデザイン、・ユーザーインターフェース(UI)の作成、 ・HTML/CSSコーディング、・ワイヤーフレーム作成、・画像編集、 ・サイトの更新・運営など |
おおよその年収 | ・初任給:年収300万〜350万円 ・経験を積むと年収400万円以上 ・フリーランスになると収入アップが可能 |
不動産・建設業界
不動産・建設業界は、土地や建物の売買・賃貸、建設プロジェクトの企画・管理を通じて、都市の発展や生活基盤の構築に貢献する業界です。
特に、不動産業界は地方でも求人が豊富で、地域密着型の企業では20代の採用を積極的に行っています。
メリット | ・未経験でも成長を実感しやすい ・安定した業界で将来的なキャリアアップが望める ・人間関係や交渉力が活かせる ・多様な分野での経験が積める |
デメリット | ・長時間の勤務や現場仕事が多くなることも ・業界特有の規律や法律を理解するのが難しい ・繁忙期は残業や休日出勤が発生しやすい ・現場での体力的負担が大きい ・専門的な資格や知識が必要 |
業務内容 | ・不動産営業(賃貸・売買)、・物件管理、・建設現場での施工管理、 ・設計、・建設計画書作成、・現場調整、・営業支援など |
おおよその年収 | ・初任給:年収300万〜350万円 ・経験を積むと年収400万〜500万円 ・管理職に昇進すると年収600万円以上 |
物流業界
物流業界は、商品や材料の輸送・保管・在庫管理など、効率的な流通を支える職種です。
現在オンラインショッピングの普及により物流需要が急増しており、業界全体が成長しています。
将来性が高く、20代にとって魅力的な業界と言えるでしょう。
メリット | ・未経験者歓迎、成長しやすい環境 ・安定した業界でキャリアアップが可能 ・物流の多様な業務経験が得られる ・転職市場でも需要が高い |
デメリット | ・シフト勤務や長時間勤務が多い ・体力的にハードな仕事が多い ・繁忙期に残業や休日出勤が発生する |
業務内容 | ・商品の配送、・倉庫管理、・在庫管理、・ピッキング、・梱包、 ・仕分け、・運行管理、・物流システムの運営など、幅広い業務を担当 |
おおよその年収 | ・初任給:年収300万〜350万円 ・経験を積むと年収400万〜500万円 ・リーダー職や管理職へ昇進すると年収600万円以上も可能 |
介護士・介護職
介護士・介護職は、高齢者や障がい者の方々の日常生活をサポートする仕事です。
食事・入浴・排泄などの基本的なケアを行い、身体的・精神的なサポートを通じて、利用者の快適な生活を支援します。
未経験でもチャレンジしやすく、資格取得後はスキルを活かしてキャリアアップも可能な職種です。
メリット | ・人の役に立つ仕事でやりがいがある ・安定した業界で職を得やすい ・未経験でも学べる環境が整っている ・多くの求人があり、転職しやすい ・資格取得支援があり、キャリアアップが可能 |
デメリット | ・体力的、精神的に負担が大きい ・勤務時間が不規則 ・仕事のストレスや疲れがたまりやすい ・給与が低めであることが多い |
業務内容 | ・高齢者の身体介護、・食事や入浴のサポート、・日常生活の支援、 ・リハビリの補助、・生活環境の整備、・介護記録の管理など |
おおよその年収 | ・初任給:年収300万〜350万円 ・経験を積むことで年収350万〜450万円 夜勤手当や資格手当がプラスされることも |
サービス・販売
サービス・販売の仕事は、お客様と直接関わりながら商品やサービスを提供し、ニーズに応じた提案やサポートをする職種です。
コミュニケーション能力や臨機応変な対応力が求められますが、未経験でもトレーニングを受けながらスキルを身につけやすい仕事です。
メリット | ・コミュニケーションスキルが身につく ・スキルアップやキャリアアップの機会が多い ・インセンティブや昇給制度があり、やりがいを感じやすい ・未経験でも始めやすい |
デメリット | ・体力的、精神的に疲れることがある ・繁忙期は残業が多い ・ノルマや目標達成がプレッシャーになることも |
業務内容 | ・店舗での接客・販売、・商品管理、・在庫管理、 ・顧客対応、・クレーム処理、・イベント企画、・売上管理など |
おおよその年収 | ・初任給:年収250万〜300万円 ・経験や勤務地、業態により昇給やインセンティブあり |
【男性】20代の未経験転職におすすめの職種・業種3選

20代の男性が未経験から転職を目指す際は、成長の機会が豊富でスキルを身につけやすい職種を選ぶことをおすすめします。
特に、注目すべき職種は以下の3つです。
- 営業職
- Webマーケティング
- ドライバー
営業職
営業職は特別なスキルや経験がなくても、人柄やコミュニケーション能力が重視されるため、初めての方でも採用されやすい職種です。
さまざまな業界や業種に挑戦できるため、20代のうちに経験を積みながらキャリアアップのチャンスも豊富にあります。
「アピールできるスキルや経験が少ない」と感じる方でも、営業スキルを身につけることで自己成長を実感し新たな挑戦を続けられるため、やりがいのある職種です。
Webマーケティング
Webマーケティングは、SNS・SEO・広告運用などを活用し、企業の認知度向上や売上を伸ばす支援をする職種です。
20代の柔軟な思考や新しい技術を吸収する力を活かし、未経験からでも着実にスキルを習得し、成長できる可能性があります。
さらに、転職先でのサポートを受けながらスキルアップでき、パソコンスキルやコミュニケーション能力を活かせる職種として、未経験から挑戦しやすい仕事です。
ドライバー
ドライバー職は、現在も慢性的な人手不足が続いており、未経験の20代でも転職しやすい業界です。
運転業務に加えて取引先との調整を行う営業職や管理職・業務など、さまざまなキャリアパスが広がっており、仕事を通じて成長を実感しやすい環境が整っています。
また、オンラインショッピングの普及により物流需要が増加し業界全体が成長しているため、今後も安定した収入を見込める職種です。
【女性】20代の未経験転職におすすめの職種・業種3選

20代の女性におすすめの転職先は、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができ、さらに成長し続けられる職種です。
特に、注目すべき職種は以下の3つです。
- 事務・営業職
- 人事
- 広報・メディア
事務・営業事務
事務職はパソコンスキルや書類整理・電話対応など基本的な業務からスタートできるため、未経験の20代でも始めやすい職種です。
女性に人気で柔軟な働き方や安定を求める方に適しています。
AIやIT技術の進化により将来の不安も指摘されていますが、ITや医療事務などの専門分野に進むことで、将来性や安定性を高めることができるでしょう。
営業事務は営業チームをサポートし、スケジュール調整や資料作成・顧客対応を行う仕事です。
多くの業界で需要があり、未経験でも安心して始められます。
人事
人事は企業の成長を支える重要なポジションです。
主に面接や採用活動・労務管理・研修の企画・運営などを担当します。
やりがいを感じながら成長できるチャンスが広がっており、細やかな心遣いが得意な女性に向いています。
ただし、個々の価値観や期待に寄り添った対応が求められるため、時には感情的な対応やプレッシャーを感じることもあります。
広報・メディア
広報・メディアの仕事は企業のイメージ作りやブランドの認知度向上を担います。
主な業務は、取材対応・SNSやブログ配信・プレスリリースの作成・発信などです。
未経験でも文章作成能力やメディア対応スキルを学びながら成長できるため、自己表現や発信が好きな女性に向いています。
注意点として外部とのやり取りが多く、迅速かつ柔軟な対応が求められプレッシャーを感じる場面もありますが、その分やりがいも大きい職種です。
20代が未経験転職を成功させるポイント

20代は、他の年齢層よりも未経験職にチャレンジしやすい年代といえます。
ただし、職種選びやスキルを身につけ成長できる職場選びなど、慎重に選ぶことが重要です。
ここでは、未経験の20代が転職を成功させるためのポイントを6つご紹介します。
未経験者を積極的に採用している業界を選ぶ
未経験の20代が転職を成功させるためには、未経験者を積極的に採用している業界を選ぶことが重要です。
例えば、建築業界や営業職・サービス業は初めての方を歓迎しており、充実した研修やOJTを提供する企業が多いためスムーズにキャリアをスタートできます。
転職活動時には、初心者向けのサポート体制が整った企業を選ぶことが成功の鍵となります。
労働環境が整っている企業を選ぶ
未経験だからといって採用されやすさだけを優先して、労働環境が悪い企業を選んでしまうのは避けるべきです。
20代はキャリアの基盤を築く時期なので、無理なく成長できる職場を選ぶことが長期的な活躍につながります。
例えば、フレックスタイム制度や充実した育成プログラムがある企業は社員の成長をサポートしてくれるでしょう。
また、福利厚生やワークライフバランスを重視する企業環境はストレスなく働き続けるために重要です。
労働環境が整うことで、安定したキャリアを築く土台を作ることができるでしょう。
今後も需要がある職種を選ぶ
20代で未経験から転職を目指す際は、将来性のある業界や職種を選ぶとよいでしょう。
特に、ITエンジニアや介護職・物流業界は今後も成長が期待される分野で、安定した収入やキャリアアップのチャンスが広がります。
若い時期に需要の高い業界で経験を積むことで、将来的に多くの選択肢が生まれ、長期的な安定を手に入れることができます。
20代で成長する業界に早期に参入できれば、将来的に大きなアドバンテージとなるでしょう。
これまでの経験を活かせる職種を選ぶ
未経験から転職を目指す場合でも、これまでの経験や強みを活かせる職種を選ぶことが成功への近道です。
例えば、接客業やアルバイトで培ったコミュニケーションスキルや顧客対応の経験は、営業職やカスタマーサポート職で役立ちます。
また、インターンシップや学業で得た知識やスキルも、職種によっては大いに活かすことが可能です。
自分の強みをしっかりと理解し、それに合った職場を選ぶことで、未経験であってもスムーズに転職活動を進められます。
スキルが身につく職種を選ぶ
20代はキャリアの基盤を作る大事な時期です。
例えば、WebデザインやIT関連の職種では未経験でも基礎から学び、実務経験を積みながらスキルを向上させることが可能です。
スキルが身につく職場を選ぶことで、将来のキャリアの幅が広がり、転職市場でも価値が高まります。
自分の成長を実感しながら、着実にステップアップしましょう。
20代の未経験転職に特化した転職エージェントを活用する
20代の転職成功には「転職エージェントをうまく活用すること」がポイントとなります。
なぜなら、転職エージェントは業界知識や企業情報に詳しく、転職活動をサポートするプロフェッショナルだからです。
具体的には、非公開求人の紹介や応募書類の添削・面接対策・給与交渉など、幅広いサポートを受けられます。
自分に合った求人を見つけるために、エージェントの支援を最大限に活用しましょう。
20代の未経験転職におすすめの転職エージェント
20代が未経験転職する際に頼りになるのが転職エージェントです。
転職エージェントは、あなたの経験やスキルに合わせた求人を提案し、履歴書の添削や面接対策もサポートしてくれます。
転職活動をスムーズに進めるために、ぜひ参考にしてください。
マイナビAGENT | 専門性の高い専任アドバイザー のサポートが好評

※マイナビのプロモーションを含みます
マイナビAGENTは、専門性の高いアドバイザーによるきめ細やかなサポートが特徴です。
キャリアカウンセリングを通じて一人ひとりの強みを把握し、職務経歴書作成や面接対策を手厚くサポートするため、初めての方でも安心して転職活動を進められます。
さらに、サポート期間に制限がなく5年・10年先を見据えた長期的なキャリア形成を支援してくれる点も魅力です。
求人数 | 公開求人:非公開 |
対応エリア | 全国 / 海外 |
特徴・強み | ・大手企業やベンチャー企業など幅広い業種の求人を保有 ・業界ごとに専門のキャリアアドバイザーがサポート ・20代から高い支持を得ている ・未経験業種や年収アップを目指す転職者に豊富な実績がある |
参考:マイナビAGENT.https://mynavi-agent.jp/.(2025-2-28)|許可番号 13-ユ-080554
リクルートエージェント|求人数は業界トップクラス

リクルートエージェントは、業界トップクラスの求人数と交渉力を誇る転職エージェントです。
幅広い業界・職種の求人を取り扱い、特にエンジニア職などの専門職に強みを持っています。
担当アドバイザーが希望条件に合わせた求人を提案し、年収交渉や入社後の条件調整も代行してくれるため、理想の転職を実現しやすいです。
また、オンライン面談や夜間対応など、忙しい20代でも効率的に転職活動を進められます。
求人数 | 公開求人:517,052件 非公開求人:400,298件 |
対応エリア | 全国 / 海外 |
特徴・強み | ・転職成功実績がNo.1 ・約3人に2人年収が上がっている ・転職者の8割が利用している ・電話やオンラインで相談できる |
出典:株式会社リクルート 【公式】リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ (2025-2-28)
doda|自己分析ツールが充実

dodaは転職サイトとエージェントの両方の機能を活用できる転職サービスです。
業界最大級の求人数を誇り、20代向けの未経験歓迎求人も豊富に取り揃えています。
企業から直接スカウトを受けられ、希望や状況に応じたサービスを選べるため、20代で転職を考えている方におすすめです。
さらに、自己分析ツール「キャリアタイプ診断」や「年収査定」を活用することで自分の強みを最大限に引き出し、理想の転職を実現するサポートをしてくれます。
求人数 | 公開求人:254,699件 |
対応エリア | 全国 |
特徴・強み | ・業界最大級の求人数 ・オリコン顧客満足度3年連続No.1 (※2022~2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職エージェント 20代 第1位) ・企業から直接スカウトが受けられる |
参考:doda(デューダ).https://doda.jp/.(2025-2-28)
ハタラクティブ|20代の未経験転職支援に特化

ハタラクティブは、正社員未経験の既卒や社会人経験が少ない第二新卒など、20代の未経験転職を手厚く支援してくれる転職エージェントです。
求人の8割以上が未経験OKで、経歴に不安がある方でも安心して転職活動を進めることができます。
専任のキャリアアドバイザーによるマンツーマンサポートで面接対策や書類添削を行い、内定率80%以上・書類通過率96%以上を誇ります。
最短2週間で内定を獲得できる実績があり、早期転職を希望する20代の方におすすめです。
求人数 | 公開求人:4,954件 |
対応エリア | 全国 |
特徴・強み | ・求人の8割以上が未経験OK ・短期間で新しい職場を見つけられる ・一対一でサポートを受けられる ・就職成功率80.6% |
参考:ハタラクティブ.https://hataractive.jp/.(2025-2-28)
キャリアスタート|未経験OKの求人を多数保有

第二新卒・既卒・フリーターなど、20代に特化した転職エージェントキャリアスタートは、未経験OKの求人を豊富に取り扱っています。
若手社員の育成に力を入れている企業と提携し、転職後の定着率は92%・年収アップ率は83%と実績も抜群です。
キャリアアドバイザーが個別にサポートし、徹底した面接対策や書類添削を通じて内定獲得を支援してくれます。
未経験から正社員を目指す20代やフリーターの方は、ぜひキャリアスタートに相談してみてください。
求人数 | 求人数:非公開 |
対応エリア | 全国(主に東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、愛知、福岡、北海道) |
特徴・強み | ・20代を中心にフリーターや第二新卒、既卒向けの転職サポート ・内定率86%・収入アップ率83%の実績 ・92%の定着率で、マッチング度の高い転職が期待できる |
参考:キャリアスタート.https://careerstart.co.jp/.(2025-2-28)
20代の未経験転職に関するよくある質問
ここでは、20代の未経験転職に関するよくある質問をまとめました。
転職の可能性や年収アップ・選ぶべきポイントなどについて詳しくご紹介します。
20代から未経験の職種に転職することは可能ですか?
20代で未経験の職種に転職することは十分に可能です。
若いうちは柔軟性が高く学びの姿勢が評価されるため、経験がなくてもポテンシャルを重視して採用する企業が多いからです。
中途採用では即戦力を求める企業もありますが、20代に対しては成長可能性を重視するケースが多く「未経験OK」の求人も増えています。
重要なのは過去の経験をどのように活かし、転職先で自分がどのように成長していくかをしっかりアピールすることです。
20代で未経験の職種に転職する人の割合はどのくらいですか?
20代で未経験の職種に転職する人の割合は年々増加しています。
転職サービスdodaによると、20代の未経験職種への転職者は2019年度から2023年度にかけて約1.4倍に増加しました。
特に、若い世代は柔軟性や学習能力が高いと評価されています。
企業は新たな視点やスキルを求めており、初めての方を採用する企業も増加中です。
業種によっては「経験不問」として求人を出す企業も多く、未経験の応募者を受け入れる企業のニーズは高まっています。
参考:パーソナルキャリア株式会社 |転職サービス「doda」、「20代 未経験職種への転職時 決定年収レポート」を発表
20代の未経験転職で年収が上がる人は何%くらいですか?
転職サービスdodaの調査によると、20代の未経験転職者の約6割が年収アップを実現しています。
2023年度のデータでは平均年収が2019年度と比べて26万円増加(358万円→384万円)
企業が経験のない人材に好条件を提示する理由は、売り手市場が続き優秀な人材を確保するために、競争力のある条件を提供する必要があるからです。
特に、ポータブルスキルを持つ人材には待遇改善が見られ、年収アップ傾向は今後も続くと予測されています。
参考:パーソナルキャリア株式会社 |転職サービス「doda」、「20代 未経験職種への転職時 決定年収レポート」を発表
20代が転職先を選ぶ際に重視することは何ですか?
20代が転職先を選ぶ際に重視するポイントは給与や福利厚生の充実度だけでなく、成長機会やキャリアパスの明確さ、そして働きやすい環境です。
特に、将来的なスキルアップの機会が豊富であること、仕事とプライベートのバランスが取れる職場が好まれる傾向にあります。
また、企業の文化や社会的責任(CSR)活動にも注目し、自分の価値観に合った企業を選ぶ人が多いです。
20代の未経験転職に求められることは何ですか?
20代の未経験転職で求められるのは柔軟性や成長意欲、そしてポテンシャルの高さです。
企業は未経験からスタートする方を採用する際、スキルや経験だけでなく、今後の成長可能性も重視します。
ポジティブな態度や学習意欲、そしてチームワークやコミュニケーション能力も欠かせないポイントです。
未経験であっても前向きな姿勢を示し、業界や職種についての理解を深めていることをしっかり伝えましょう。
20代の転職は何回までなら大丈夫ですか?
20代で転職を何回か行うこと自体は問題ありませんが、回数が多すぎると「安定性に欠ける」と見なされることがあります。
一般的には転職回数は3回以内が許容範囲とされ、転職理由や目的が明確であることが重要です。
転職回数が多くても各転職でスキルを高め、成長した実績を示すことができれば、ポジティブに評価されることもあります。
転職時には、次の職場でのキャリアビジョンをしっかり伝えることが大切です。
20代の未経験転職まとめ|まとめ
20代で未経験からの転職は、将来のキャリアを切り拓くチャンスです。
経験がなくても、成長意欲とスキルを身につけられる環境があれば、着実に成長できます。
とはいえ、転職活動は不安がつきものです。
「自分に合った職場が見つかるのか?」「面接ではどう対応すべきか?」といった不安があるでしょう。
そんな時、頼りになるのが転職エージェントです。
エージェントと協力することで、未経験でも安心して第一歩を踏み出せます。
自分に合った職種や業界を選び、成長できる環境でキャリアを積んでいきましょう。